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公司就餐管理规定
一、目的:
为了加强就餐管理,保证就餐秩序,并本着规范就餐、节约成本
的方针,特制定本规定。
二、适用范围:
本规定适用于所有在公司就餐的人员,包括公司员工、客户、供
应商、应聘人员、试用人员、外来服务人员等。
三、职责:
本规定由人力资源部起草,经总裁部批准后,由总裁办负责执行。
四、内容:
1、定时就餐:
1.1就餐时间如下,具体以总裁办工作时间切换通知为准:
类别 时间
早 07:30-08:00
中 12:00-13:00
晚 19:00-19:30
1.2 必须按规定时间就餐,不得提前就餐,更不得在工作时间延
长就餐。
2、就餐标准:
2.1公司员工:每月8 日前按照上月实际出勤情况,以5元/天的
标准充值餐卡。
2.2客户(包括客户委派的提货司机,并只限于在公司内就餐):
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按照10元/天/人的标准进行招待,并将此部分费用计入接待部门管理
成本。
具体流程如下:
接待部门填写《就餐申报表》→部门负责人签字→人力资源部审
批→总裁办审批→人力资源部执行并记录
2.3供应商:自行承担就餐费用。
2.4应聘人员:按照5元/人的标准发放就餐票,并只限一次。
2.5试用人员:按照5元/天/人的标准分5次,每次3张的频率发
放就餐票,15天期满后按照50元/人的标准发放就餐卡,并按公司员
工餐卡充值标准执行。
2.6外来服务人员:
2.6.1免费服务人员:按5元/天/人的标准进行招待,并计入相关
部门管理成本,流程按照客户就餐招待流程标准。
2.6.2收费服务人员:自行承担就餐费用。
2.7 其他人员:根据具体情况,由相关部门提出申请,报总裁办
审批。
3、餐卡管理:
就餐卡首次免费发放;如有丢失,按照20元/张的工本费进行补
办,若后期找回,可退还工本费;如有消磁,首次免费更换,再次将
按照10元/张的费用进行换卡;人员离职,就餐卡不交还,将按照50
元/张收取工本费。
4、排队就餐制:
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4.1 所有人员按先后顺序排队就餐,不得插队,否则,食堂人员
有权拒绝盛饭,并通知总裁办处理。
4.2排队人员一次只能打一份,杜绝捎带。
5、提倡节约,反对浪费:
以节约为本,按需按量盛饭。
6、讲究卫生,保持清洁:
6.1就餐时不得乱丢、乱洒菜渣、弃物等。
6.2食堂内禁止吸烟、禁止随地吐痰,不得乱丢杂物等。
7、文明就餐:
7.1文明用餐,不得在食堂内哄闹争执。
7.2 尊重食堂人员劳动,有意见可向总裁办反映,不得与食堂人
员争吵或打骂。
五、处罚标准:
1、违反规定,将予以警告,并视情况进行处罚。
2、对所反映问题,总裁办应及时处理,并给出处理结果,接受
监督。
六、本规定由人力资源部负责解释,自下发之日起执行,并根据需要
及时修订!
制订: 审核: 审批:
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