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*** 文化传媒有限公司 制 度 公司总则 我们秉承“专业、 诚信、 务实、 创新、 共赢” 的經營理念 , 追求专业化 的品质、 规范化 的流程、 人性化 的管理 , 与員工携手 打造一艘全新 的文化传媒航母 . 以天水为依托 , 掀起一场恢宏而浩大 的时尚风潮 , 带动发展所有与时尚有关 的领域 . 一、 全体員工相互团结、 共同奋斗 , 最终 的目标是 将公司建成富 有特色 的、 有较大影响 的、 有较大辐射力 的传媒机构 . 二、 公司原则：做事先做人 三、 公司信条：踏实 + 细致+ 灵活 + 耐心 = 成功 四、 公司提倡全体員工刻苦学习科学文化知识 , 公司为員工提供学 习、 深造 的条件和机会 , 努力提高 員工 的素质和水平 , 造就一支思 想新、 业务硬和技术精 的員工队伍 . 五、 公司鼓励員工发挥才能 , 多做贡献 , 对有突出贡献者 , 公司给予 以奖励、 表彰 . 六、 公司为員工提供平等 的竞争环境和晋升机会 , 鼓励員工积极向 上 . 七、 公司倡导員工团结互助、 同舟共济 . 发扬集体合作和集体创造 精 神 , 增强团队 的凝聚力和向心力 . 八、 公司鼓励員工积极参与公司 的决策和管理 , 欢迎員工就公司失 误及发展提出合理化建议 , 对做出贡献者公司予以奖励、 表彰 . 九、 公司尊重各各員工 的辛勤劳动 , 为其创造良好 的工作条件 , 提 供应有 的待遇 , 充分发挥其能力为公司多作贡献 . 1 / 8 十、 公司为員工提供收入和福利保证 , 并随着经济效益 的提高 而提 高 員工各方面 的待遇 . 十一、 公司实行“按劳取酬”、 “多劳多得” 的分配 制 度 . 十二、 公司推行岗位责任制 , 实行考勤、 考核 制 度 , 端正工作作风 和提高 工作效率 , 反对办事拖拉和不负责任 的工作态度 . 十三、 公司提倡求真务实 的工作作风 , 提倡厉行节约 , 反对铺张浪 费；降低消耗 , 增加收入 , 提高 效益 . 十四、 員工必须维护公司 的纪律 , 对任何人违反公司章程和各项 制 度 的行为 , 都要予以追究 . 考勤管理 制 度 一、 作息 时间 夏季：上午 9 ：00 — 12 ：00, 下午 13 ：00 — 17 ：00 冬季：上午 9 ：00 — 12 ：00, 下午 13 ：00 — 17 ：00 每周工作六天 , 无特殊情况下周日休息 , 公司安排每周日值班人员 . 上下班采取签到制 . 二、 签到 制 度 1、 公司員工一律实行上下班指纹签到制 . 上班 时间已到而未到者 即为迟到；未到下班 时间而提前离岗者即为早退；工作 时间未经领 导批准离