学校后勤保障很重要.doc

  1. 1、本文档共38页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
     篇一:《新形势下如何做好学校后勤保障工作》   龙源期刊网 .cn   新形势下如何做好学校后勤保障工作   作者杨庆勋 吴俊生 李春玲   来源《学校教育研究》2015年第03期   后勤工作是学校工作的重要组成部分,它旨在为学校教育教学服务,为全体师生服务。随着办学标准的不断提高,素质教育不断完善;随着学校校园文化建设,给学校后勤工作提出新标准、新要求。下面结合我校近几年后勤工作谈谈自己的拙见。   一、 时时学习、提升素养   社会的发展、形势的变化,对学校后勤管理提出了更高的要求,人性化服务、规范化操作等,迫使后勤工作人员必须加强学习,养成主动学习的良好习惯;提高自己的理论水平,不断吸取他人的先进理念来充实自我、完善自我,让自己时刻与时代同步。学校要求每一位后勤人员不仅精通岗位业务,还要熟知教育规律和市场规律,努力提高自身的科学文化水平。要向书本学习,向同行学习。学校食堂从业人员,放弃大量的休息时间,充分利用假期参加食堂高级厨师的技能培训,经过不断地学习和反复操练,在近几年中,食堂从业人员都取得了厨师的上岗合格证书。目前,他们是学校后勤队伍中一支拿得出,打得响的精英队伍,把领导放心,教职工满意,学生、家长放心作为本职工作的第一追求,在他们每个人的心目中,食堂就是他们的家。   二、 合理规范,细心管理   学校后勤工作的特点是活多人少,基本上是一人多岗。如何管理好这支队伍,有效地调动他们的工作积极性,使之逐步走上规范化、高效能的轨道,这是我们一直在探求、思考的一个问题。邓小平同志说“所谓管理得好,主要是指做好人的工作”。   (一)统一思想,提高认识   后勤工作是学校工作不可或缺的重要组成部分,每个员工所从事的工作都是有意义的,有价值的。在年终总结评比中,后勤职工同样有先进、有典型,这样让后勤员工牢牢树立起为师生服务的宗旨,增强主人翁意识,从思想上端正对后勤工作的充分认识。   (二)明确职责、制度管人   通过几年的摸索和实践,我们先后制定和完善了《学校财产管理制度》、学校后勤各项的《日常管理制度》、学校后勤人员的《专用室管理员职责》《食堂从业人员职责》《采购员职责》等规定。让每个职工明白哪些事是可以做的,哪些事是必须做的,哪些事是禁止做的,用岗位职责规范员工的行为,用工作制度激励员工的内驱力。为确保师生饮食卫安全,食堂还制订了一整套严格的饮食卫生安全制度。总之,各个岗位职责都要具体,细节都要明了,各项制   篇二:《学校后勤管理的几点体会》   浅析学校后勤管理提升效能   仙桃市三伏潭镇第一小学 杨志刚   摘要后勤工作不但是一个单位的“门面”和“窗口”,同时也是办好学校的重要条件。如何搞好后勤工作?我的体会是:“必须突出一个中心,搞好两个服务,强化三项建设,抓好四个环节。”因为后勤工作是学校工作的重要组成部分,在学校管理中,后勤管理要始终坚持以教学为中心,以搞好服务保障为基础,以目标管理、制度管理、规范管理为手段,以提高效益为目的,才能达到较好的工作效果。提升后勤服务质量,不仅要建立规章制度,还要完善规章制度,更要落实规章制度。严格按照规范执行各项制度,制度才有效力,管理才有效果。否则,制度只是一纸空文。形成规范、和谐的后勤管理模式。才能“人尽其才,财尽其力,物尽其用。   关键词后勤管理 人员素质 目标管理 制度建设   走上学校后勤管理领导岗位虽然只有三个年头。但是在这期间,耳闻目睹了三伏潭一小的后勤管理。通过我的反思、总结得出几点体会:“必须突出一个中心,搞好两个服务,强化三项建设,抓好四个环节。”下面的几点管理工作体会如有不对,请各位同仁指正。   一:突出一个中心,即学校后勤工作必须以教学为中心   一方面,要理顺关系,摆正位置。学校管理的内容很多,各种机构各负其责,其中教学工作是学校工作的中心。后勤工作尽管是千头万绪,繁杂琐碎,但其出发点和归宿点都必须落脚到教学这个中心上来,围绕和服从教学需要,保证和促进教学工作的开展。只有理顺这个关系,才能明确后勤工作在学校中的地位和作用,才能更好地处理好后勤部门的轻重缓急。另一方面,要保证重点,特别是在财力和物力的安排使用上,要确保教学这个中心,在经费紧缺的情况下,对经费的使用方针应有保有压,有增有减,尽可能增加教学科研经费,对其他可办可   不办的事要压缩或削减经费。   二: “搞好两个服务”,即服务质量和服务效率   要提高服务质量和服务效率,我们感到后勤工作必须有“四性”;一是要注意超前性。俗话说:“兵马未动,粮草先行。”后勤工作的性质决定了其必须先行一步,超前准备。在日常工作中我们要注意根据学校整体工作计划,教育教学工作过程的转换以及时令季节的变化,提前安排后勤工作,调动人力、物力、财力,做到服务工作主动及时。二是要增强预见性,常规

文档评论(0)

专注考试资料 + 关注
实名认证
内容提供者

提供各类职业考试、编制考试精品文档

1亿VIP精品文档

相关文档