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健全完善基层党组织建设 领导责任有关制度 一、集体领导制度 1、凡属重大问题，包括贯彻执行上级指示的实施办法， 决定本局全局性问题，讨论推荐干部，党的自身建设中的重 大问题， 都要提交集体讨论， 任何个人都无权决定重大问题。 2 、凡属党委、支部集体做出的决定，每名成员都必须 坚决执行， 按照各自承担的工作任务， 大胆负责地解决问题， 在执行中确有困难的，须及时请求汇报。 3 、书记要帮助和支持其他成员做好工作，主动处理好 同其他成员的关系；每个成员要尊重和支持书记的工作，接 受书记的监督和指导。书记和成员要互相支持，互相谅解， 互相学习，共同维护一班人的团结。 4 、在讨论研究重大问题或做出决议时，必须坚持少数 服从多数， 个人服从组织的原则， 个人或少数人有不同意见， 允许保留，但在行动上必须执行多数人通过的决议。 二、加强自身建设制度 1、党委、党支部成员要自觉强化学习意识，努力学习 政治理论和业务知识，做到“四要” 。即政治上要敏锐，理 论上要清楚，信仰上要坚定，思想上要纯洁，不断增强决策 能力和决策水平。 2 、领导班子每半年召开一次民主生活会。生活会要围 绕主题认真开展批评与自我批评，侧重检查个人在思想、工 作、作风等方面存在的问题，查找班子在决策问题、工作思 路、廉政建设等方面的不足，班子成员之间要以诚相待，谈 心交心，达到统一思想，促进团结的目的，不断增强班子的 生机和活力。班子成员要自觉过好双重组织生活。 3 、要密切联系群众，了解群众疾苦，帮助群众解决实 际问题，牢固树立全心全意为人民服务的思想，当好人民的 公仆。自觉接受党员和群众的监督。 4 、要认真执行民主集中制原则，严格执行党委议事制 度，凡属重大问题，都坚持集体研究决定。 5、正确运用自己的职权，维护党、国家和人民的利益。 在坚持党的原则基础上，善于广泛地团结同志，包括团结同 自己有不同意见的同志一道工作。 6 、要以党的事业为重，以大局为重，牢固树立全局观 念，不利于班子团结的话不说，不利于班子团结的事不做， 自觉地在思想上形成共识，做自觉维护班子团结的楷模。 7 、要忠诚党的事业。有强烈的事业心和责任感，工作 尽职尽责，反对官僚主义，形式主义，工作求真务实。 8 、要严格要求自己，带头执行各项规章制度，要求党 员群众做到的， 班子成员首先做到， 充分发挥表率示范作用。 9 、加强队伍的教育管理，了解和掌握下属企业职工的 思想状况，关心其生活，帮助解决一些实际问题和困难，并 有针对性地做好思想政治工作。 10、班子成员要廉洁自律，把自己摆在组织之中，自觉 接受党的纪律约束。严格遵守党纪国法，不以权谋私。特别 是在评先树优、晋升工资、奖励提拔等方面要坚持原则、不 徇私情。正确对待个人利益和党的利益的关系，在思想上、 行动上同党中央保持一致。 三、党建工作例会制度 1、坚持每周两次理论学习制度，重点学习马列主义、 毛泽东思想、邓小平理论、 “三个代表”重要思想和科学发 展观论述，以及党的路线、方针、政策和党的基本知识。 2 、坚持每两个月上一次党课，由党委班子成员轮流或 邀请上级党组织领导讲课。 3 、利用党日活动，开展重温入党誓词、党员先进事迹 报告会等革命传统教育，提高党员的思想觉悟和党性意识。 4 、根据“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展” 的原则，严格审查确定的重点培养对象。 5 、加强对预备党员的培养教育与考察工作，按期讨论 他们的发展或转正问题。 6 、定期召开组织委员工作例会，交流、沟通、协调解 决党建工作中存在的困难和问题。 四、党建工作目标责任制度 1、严格按照《党章》 、《中国共产党党和国家机关基层 组织工作条例》和上级党委的要求，认真开展党的工作，为 完成各项任务提供强有力