领导班子整改清单.docxVIP

附件1 大新县领导班子整改清单 单位：大新县林业局党委 序号 “四风”方面突出问题 具体整改措施 整改时限 备注 1 工作不实 要紧紧围绕中心工作和重大问题，深入基层开展调研， 每年确定1 3个重点调研课题，班子成员每年撰写调研报 告不少于1篇。 加强调研成果转化，在工作实践中体现调研的实际价值， 定期举办调研报告评比活动，推动调研活动取得实效。各 分管领导要加大对基层工作指导力度。 年底前 2 基层调研浮于表面 要多挤时间，深入基层，调查研究，听取各方面意见， 做到每周必须下乡调研 次以上。 要在充分调研的基础上，多向身边的优秀党员和同志学 习，切实增强责任意识，对白己的工作要有高度的责任感 和使命感，力争把林业工作再上一个新台阶。 年底前  对上级的文件精神要结合我县实际制定切实可行的实 施力案，做到扎实到位，群众得到真正的实惠。 要振奋精神，勇 M拓，强化进取意识，工作求真务实， 勇争一流，真正把这次教育活动落实到工作中，落实到行 动上。 3 工作重布置，轻督促洛 实 进一步重视工作过程的指导，在强化督促落实上下功夫。 工作中强化跟踪问效、督促指导，制定“跟踪问效单” ，明 确责任人、办理时限、办理结果等内容，确保工作落到实 处。同时通过周督促、月汇报、季考核，强化工作落实， 细化工作任务，明确工作职责，做到任务到岗、责任到人。 年底前 4 疏远群众、脱离基层 局班子成员要经常深入基层调研，必须参与林业重大活 动，必须及时指导基层林业工作；清楚林业日常工作，清 楚林业重点工作，清楚林业亮点工作；落实议事制度，落 实约谈制度，落实入户制度，落实信访维稳制度。 年底前 5 对干部管理不严 要进 步明确岗位工作职责，建立岗位工作责任制。 要根据新形势、新要求，抓紧对我局已形成的各项制度 进行梳理，该完善的完善，该新建的新建，为规范管理打 立行立改 长期坚持  卜基础。 3.要尻固已形成的联合执法、分析研判工作机制，加强与 相关单位的日常交流互动，形成林业工作合力。 6 与基层一线交流沟通 不多 以开展调研活动为契机，加强与基层干部的交流沟通，及 时了解掌握他们的思想动态，在工作上指导到位，在生活 上关心帮助。 10月底前 7 工作上不讲奉献 是牢固树立全心全g人民服务的宗旨， 始终把群众的 利益放在想1可题，办事情，做服务的首位，心系群众，贴 近群众。二是开展学习先进人物事迹活动，确立和践行正 确思想观念的典范，立足本职，树立信念，扎实工作。 10月底前 8 工作创新不足 拓宽思路，创造性开展工作。 注重人尽其才、才尽其用。 强化绩效管理和行政问责。 年底前 9 精神松懈 加强对班子成员理想信念教育，坚定搞好林业事业的信 心，贯彻三中全会精神着重强化“三个意识”即强化改革意 识、市场意识、艰苦奋斗意识。 制定班子成员提醒谈话、诫勉谈话管理办法，对精神松 年底前  懈、不敢担当的班子成员及时给予提醒。 10 超标准接待，送土特产 大力整治公款送礼。 严格规范职务消费。 切实规范公务接待。 立行立改 长期坚持 11 铺张浪费，讲吃喝 严禁用公款大吃大喝或安排与公务无关的旻请， 坚决查处 利用“农家乐：私人会所等场所公款吃喝行为。 立行立改 长期坚持 注：1、具体整改措施栏，能够量化的要量化，做到可操作、可监督、可检查； 2、完成时限栏，要针对整改措施逐一明确 完成时间 THANKS !!! 致力为企业和个人提供合同协议，策划案计划书，学习课件等等 打造全网一站式需求 欢迎您的下载，资料仅供参考 -可编辑修改-