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四个不为专项学习心得体会 导读：3月21日下午，我市召开“四个不为”专项治理推进会，会议听取了市委专项治理“四个不为”活动领导组办公室对前一阶段的工作汇报，部署了下一阶段的工作任务。市委常委、市纪委书记姚龙其听取了汇报并讲话。 通过照镜子认清自己，正衣冠找准不足，洗洗澡剖析问题，治治病对症下药，才能够始终与人民群众在一起，坚持走群众路线。群众路线是党的生命线和根本工作路线，深入开展党的群众路线教育实践活动，要将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”落到实处，以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”破“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”，不断密切党群干群关系，夯实党的执政基础，巩固党的执政地位。集中力量、解决突出问题，我们坚信，只要坚决落实中央的部署和要求，就一定能打赢解决“四风”之害这场硬仗。 会议首先听取了市委专项治理“四个不为”活动领导组办公室下辖的综合协调组、督察检查组、监督问责组和宣传报道组对前一阶段工作的汇报。下一步，综合协调组将在完成全市公务人员公开承诺签字背书的基础上，考虑活动转阶段的有关准备工作;督察检查组将针对大讨论和法律法规、业务知识专题教育培训情况等进行督导检查;监督问责组将细化分工，认真受理投诉举报，开展专题明察暗访，加大通报曝光力度等;宣传报道组将开展县(区)委书记系列专访，开展“曝光台”并强化新媒体宣传。 就如何进一步推进“四个不为”专项治理活动，姚龙其要求，要加强办公室内部各小组的协调，进行有效的沟通，形成高效的运行机制;要进一步明确责任、任务和各时间节点、进度，加强办公室各小组与各单位之间的任务对接，加强承担综合性任务的单位与办公室各小组的有效对接;要根据第一阶段任务完成情况进行“回头看”，对照时间节点有针对性地开展督察，确保第一阶段任务能够圆满完成，并顺利转入下一阶段工作;要加强责任追究和案件的办理，严格纪律、严格要求，促进责任的落实。 范文一 作为一名年轻干部，要引以为戒，时刻提醒自己杜绝庸、懒、散行为。坚决杜绝得过且过;工作推进不力;创新能力不强;有令不行、有禁不止;不作为、慢作为、乱作为;业绩平庸;“谋人”不谋事;纪律涣散;贪图享受。 坚定理想信念不是空喊口号，也不是抽象空洞的概念，必须始终从点点滴滴做起，做到虔诚、专一，不为各种诱惑所困、不被各种艰险所阻，不断锤炼党性，提升政治觉悟，始终不渝朝着理想目标奋斗。理想、信念与世界观、人生观息息相关。中国共产党之所以成为中国执政党，与牢固树立坚定的理想信念是密不可分的。从小到大、从无到有的奋斗历程中，我们涌现出多少英雄先烈，他们履行了入党誓言，经受了各种诱惑，尤其是在战争年代，很多优秀党员为了理想信念牺牲生命。 这些现象再次说明“四风”面上有所好转，但腐败树倒根在，重压之下花样翻新，防止反弹任务艰巨。所以遏制腐败，不仅要从制度上用党纪国法去固化，而且还必须让党员干部从学习党章入手，重温入党志愿书，从思想上唤醒他们“激情燃烧岁月”的记忆，重新唤起他们“全心全意为人民服务”的激情。 一是“庸政”“懒政”现象正成为中国各地政府着力破解的难题，特别是今年以来，多个省区和城市相继掀起一场“治庸”“治懒”“治散”的官场整肃风暴，一些机关工作人员抱定的“不求有功、但求无过”思想越来越行不通了。 二是开展“治庸治懒治散”，重点要解决以下方面的问题，在治庸方面，克服平庸作风，重点解决理想信念淡薄，缺乏事业心、责任感;工作作风漂浮，被动应付;领导干部不认真履行管理职责，机关管理混乱，考核评价和奖惩制度不完善，导致干部碌碌无为;干部业务素质差，不讲标准、不讲效率，对部门和岗位职责范围内的工作敷衍塞责，工作质量达不到标准;不研究新情况、新问题，因循守旧等问题。在治懒方面，克服懒惰作风，重点解决没有工作激情，精神状态差;不积极履行职责，只讲待遇、不讲奉献，缺乏大局意识和服务意识;不服从组织分配，不认真履行职责，办事拖拉，推诿扯皮，工作敷衍塞责，效率低下;思想僵化，缺乏改革创新意识，对群众反映的问题不能提出有效的解决措施等问题。在治散方面，克服散漫作风，重点解决组织纪律观念淡薄，漠视规章制度，损害集体荣誉;群众意识、服务意识淡薄，作风粗暴，服务态度差，群众满意度低等问题。 党章规定，纪委要协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。下面是整理的关于严守党章党规规范党员日常言行专题学习心得体会，欢迎阅读! 总的来讲，用这三种心态去工作的话，我们每个人都会成为遵守社会公德、职业道德和家庭美德的模范。古人讲，“修身、齐家、治国、平天下”，“吾日三省吾身”，“小善不扬，大善难至。”等等，都是我们中华民族在遵守社会公德和家庭美德方面非常有益的格言铭句。我们党员干部应该铭记这些