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岗位职责说明书
部门 综合管理部 岗位名称 审计 人员配置 1
直接上级 综合管理部经理 直 接下级
工作职责
工作内容
工作要求
1、主持审计全面工 作
制定内审规章制度
规范、流程化
定时,具体,有计
划性
有效、合法
制订年度工作计划,落实具体审计项目,并负责组织实施,年终负责工 作总结
负责日常的审计业务工作,抓好重点审计
2、负责公司财务及 相关核算单位的审 计
审计财务部的会计报表
不定时、定时
对财务预决算进行审计,对资金的管理和使用进行监督
有效、及时
有效、及时
有效、及时
对财产、物资增减和使用的真实、合法及效益性进行审计监督
对财务规章制度和内部控制制度进行检查
3、负责组织元成有 关人员经济责任的 审计工作
对负责人进行经济责任审计
有效、真实
对企业内部控制制度的健全性和有效性做出评价
有效、及时
4负责组织做好专项 工程的审计工作
对基建、修缮工程项目概(预)算的执行情况及决算进行审计,审核有 关项目财务收支的真实、合法和效益性;
有效、及时
对后勤系统各项承包办法的执行情况进行审计监督
有效、及时
5、领导交付办理的 其他事物
按要求完成
任职资格:
1、会计、审计专业本科或以上学历,三年以上大型企业财务审计工作经验;
2、 熟悉和掌握国家、行业的财经法规和方针政策;
3、 思维敏捷,有很强的组织、协调能力和文字表达能力;
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