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物业会计核算细则
长沙公司财务部
要
总则
会计核算
结账及报表
3
工作中的注意事项
4
总则
为了规范物业服务公司会计核算工作,统一会计核标准
保证会计信息准确、及时、完整,提高公司经济
依据《会计法》、《企业会计准则》和公司《会计核算制
度
笨细刘。
结合物业服务公司的实际特点及其管理要求,制定
本细则适用于主营物业服务业务的各分(子)公司
会计核算期间,年度的起止日期为公历1月1日至12月3
日
物业公司会计核算实行统一核算模式,分级独立核算的原
则;为了保证核算口径一致,要求会计科自统一使用。
总则
公司在进行会计核算时,应遵循以下基本原则
(一)从管理要求出发,贯彻“算管结合、算为管用”的原则。
(二)以实际发生的交易或事项及证明经济业务发生的合法凭证为依据,如实反
映企业的财务状况、经营成果和现金流量及预算执行情况。
(三)以交易或事项的经济实质进行会计核算,而不仅仅按照他们的法律形式作
为会计核算的依据。
(四)会计核算和编制的财务会计报告清晰明了,便于理解和利用。
(五)会计核算以权责发生制为基础。凡是当期已经实现的收入和已经发生或应
当负担的费用,不论款项是否收付、都应当作为当期的收入和费用。
(六)在进行会计核算时,收入与其成本、费用应当相互配比,同一会计期间内
的各项收入和与其相关的成本、费用,应当在该会计期间内确认。
(七)在进行会计核算时,应当遵循谨慎性原则,充分预计需发生的成本支出。
、会计核算
·物业会计核算细则涵盖资金核算、往来款核算、存货核算
固定资产核算、无形资产核算、职工薪酬核算、应交税
费核算、实收资本核算、收入成本核算、期间费用核算、
其他核算规定等十一项內容
由于物业会计核算与地产会计核算中部分内容具有相似性
,所以本次培训着重讲解不同于地产会计核算、符合物业
长沙公司情况的内容。
、会计核算
(一)资金核算
库存现金限额为3000元。不准坐支现金。
现金的使用范围:1、职工工资;2、个人劳动报酬;3、根据国家规定发放的
奖金;4、各种劳保福利费;5、岀差人员必须随身携带的差旅费;6、结算起
点(现在规定为1000元)以下的零星支出;7、向个人收购的农副产品和其
他物资的价款;8、日常费用报销;9、中国人民银行确定需要支付现金的其
他支出。特殊情况需支付现金的,应有各物业公司负责人及财务负责人书面
批准后方可支付,同时需遵守公司其他相关规定。
企业内部相关部门周转使用的备用金,应由申请人提出申请,并填写借款单
报公司领导审批。备用金的申请原则上只有各服务中心食堂及客服收费找零
可以申请一定金额的备用金周转使用,其它部门不允许借备用金。如确有需
要需由申请人写出书面报告经公司领导审批同意后,方可办理备用金的借款
手续。
退装修押金若超过1000元需要转账支付
、会计核算
(二)往来款核算
往来款核算原则:(1)部门分类原则;(2)供应雨分类
原则;(3)个人往来分类原则。
预收账款
其他应收款
·其他应付款
、会计核算
·(三)职工薪酬核算
·1、应付工资账务核算
计提工资
管理费用一工资费用一工资
主营业务成本一工资费用一工资
其它业务成本一工资费用一工资
贷:应付职工薪酬一应付工资
发放工资
借:应付职工薪酬一应付工资
贷:银行存款
应交税金一个人所得税
其他应付款一其它(社会保险费
工资统一发放后,若存在未领取的工资,计入其他应付款按个人往来进行辅助核
昇
借:应付职工薪酬一应付工资
贷:其他应付款一其它(XX个人)
计提物业工资账务处理
园帐相目尽分称
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2250920计运财色广场4月
、会计核算
·2、相关社会保险、住房公积金、工会经费、教育经费等
计提时
借:管理费用一工资附加一工会经费、劳动保险费等
主营业务成本一工资附加一工会经费、劳动保险费等
其它业务成本一工资附加一工会经费、劳动保险费等
贷:应付职工薪酬一工会经费、劳动保险费等
支付时
借:应付职工薪酬一工会经费、劳动保险费等
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