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谈心谈话活动通知 谈心谈话活动通知 篇一：谈心谈话活动方案 篇一：谈心谈话活动方案 2014 13 2014 13 【 】 号 【 】 号 谈心谈话活动方案 谈心谈话活动方案 各基层党支部： 各基层党支部： 为进一步加强场领导班子和干部队伍思想政治建设，深入开展分析研判，充分了解掌 为进一步加强场领导班子和干部队伍思想政治建设，深入开展分析研判，充分了解掌 “ “ 握干部的思想动态，推动作风建设，凝聚发展合力，场党委决定在全场干部中开展以 转变 握干部的思想动态，推动作风建设，凝聚发展合力，场党委决定在全场干部中开展以 转变 ” ” 作风、倡树正气、联系群众、推动发展 为主题的谈心谈话活动。现根据我场实际，特制定 作风、倡树正气、联系群众、推动发展 为主题的谈心谈话活动。现根据我场实际，特制定 如下工作方案： 如下工作方案： 一、活动安排 一、活动安排 2014 6 “ ” “ 2014 6 “ ” “ 年 月上旬，按照 分级负责、逐个面谈、全面覆盖 的原则，采用 一对一、面对 年 月上旬，按照 分级负责、逐个面谈、全面覆盖 的原则，采用 一对一、面对 ” ” 面 交流方式和自下而上的方式进行，在全场干部中普遍开展一次谈心谈话活动。 面 交流方式和自下而上的方式进行，在全场干部中普遍开展一次谈心谈话活动。 1 1、场主要领导与领导班子成员谈心谈话。 、场主要领导与领导班子成员谈心谈话。 2 2、场领导班子成员之间互相谈。 、场领导班子成员之间互相谈。 3 3、领导班子成员与分管科室主要负责同志之间互相谈。 、领导班子成员与分管科室主要负责同志之间互相谈。 4 4、场主要负责领导与分场主要负责同志之间互相谈。 、场主要负责领导与分场主要负责同志之间互相谈。 二、谈心谈话内容 二、谈心谈话内容 谈心谈话内容应深入具体，要针对谈心谈话对象特点，做到有所区别、各有侧重，关注 谈心谈话内容应深入具体，要针对谈心谈话对象特点，做到有所区别、各有侧重，关注 干部思想，了解干部作风，倾听干部诉求，通过谈心谈话活动力争达到交流思想、化解心结， 干部思想，了解干部作风，倾听干部诉求，通过谈心谈话活动力争达到交流思想、化解心结， “ ” “ ” 沟通工作、增进理解，激发活力、增强合力的目的。重点做到 五必谈、四查看、三倾听 。 沟通工作、增进理解，激发活力、增强合力的目的。重点做到 五必谈、四查看、三倾听 。 “ ” “ ” 五必谈 ：必谈领导班子和干部队伍现状、必谈干部思想状况和作风表现、必谈工作 五必谈 ：必谈领导班子和干部队伍现状、必谈干部思想状况和作风表现、必谈工作 开展和适岗情况、必谈廉洁自律情况、必谈干部的努力方向和整改措施。 开展和适岗情况、必谈廉洁自律情况、必谈