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行政主管晋升申请
公司领导:
我部员工XXX,自20 年4月22日入职以来,因前期工作主动积极,表现出色,已具备担任行政主管的条件和要求,现申请将XXX助理岗位调整为行政主管,负责行政模块的管理工作。主要业绩包括:
企业文化宣传工作
配合部门完成广告商联系与洽谈,企业文化宣传主题设计、海报内容收集、版面设计;
负责电视墙的设计及更新,并发挥个人专长,进行美工编辑,并具创新意识不断丰富完善,积极主动提出优化方案,加入新入职员工简介、活动照片、培训照片分享,目前内容及风格充分展现出XXX文化特色;
承办企业文化宣传板报7期:年会Style、XXX风云榜、篮球友谊赛、冰雪节活动、中秋主题宣传、
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