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公司安全生产教育培训制度范本
第一章 总 则
第一条 为提高全员安全素质和安全管理水
平,防止事故发生,保障职工生命安全和健康。
第二条 安全生产教育是强化安全纪律,实现
安全生产的基础,提高企业各级生产管理人员和广大
职工搞好安全生产工作的责任感和自觉性,掌握安全
生产的科学知识,不断提高安全意识和自我保护能
力。
第三条 通过安全教育,使劳动者熟悉和掌握
劳动安全法规、标准和安全生产方面的技术知识。树
立“安全第一”的思想,克服“三违”行为,有效地
防止人们的不安全行为,减少失误。
第四条 组织安全生产教育要做到严肃、严格、
严谨、讲求实效。
第五条 本教育制度适用公司各部门。
第二章 安全生产教育培训内容
第六条 安全生产思想教育培训,是搞好安全
生产的一个重要环节,是为安全生产奠定思想基础。
1、思想教育主要教育劳动者特别是企业各级领
导和各级管理人员从思想上、理论上了解安全生产对
生产发展的促进作用,牢固树立生产工作中保障安
1
全、健康的责任感和自觉性,将“安全第一,预防为
主”的方针渗透到各级领导和广大劳动者的脑海中,
运用到生产工作中,做到时时不忘安全。
2、安全纪律教育是使每个劳动者懂得严格遵纪
守法,实现安全生产的重要性,改变那种纪律松弛、
管理不严、有章不循的状况。
第七条 安全生产知识教育,全体劳动者都必
须具备的安全生产的基本知识,并按规定接受教育培
训。
第八条 加强安全生产技能教育,结合工种的
特点,实行安全技术操作和安全防护所必须具备的安
全技术知识教育,每个劳动者都必须熟悉本工种、本
岗位专业安全技术、劳动卫生和安全操作规程。
第九条 加强安全法规教育,提高全员的安全
生产法制观念,安全生产法制的根本特点和法制的严
肃性、强制性,教育每个员工都必须懂得安全生产的
法规具有法律约束力,违反法规的行为就是违法行
为,要做到人人学法、知法、懂法、守法、用法。把
违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为消灭在萌
芽状态之中,确保安全生产。
第三章 安全生产教育培训方法
第十条 劳动安全生产教育主要有三种形式:新
2
职工三级安全生产教育;经常性的安全生产教育(包
括例会、早会等)、全员教育、变换工种和复工的教
育等多方面教育方法。
(一)新职工三级安全生产教育培训,是企业必
须坚持的安全生产基本教育制度,新职工(包括临时
工)都必须进行企业、部门、班组三级安全生产教育。
1、企业安全生产教育,其主要教育培训内容有:
①、安全生产的重大意义和国家颁发的安全生产
方针政策、法规、标准。
③、本企业生产形势,安全生产规章制度、安全
纪律。
④、重大伤亡事故案例和应吸取的教训。
2、部门安全教育,其教育主要内容:
①、本部门特点,预防事故的措施。
②、现场安全生产制度,规定及安全注意事项。
③、现场危险区域和事故多发部位及安全具体要
求。
3、班组安全生产教育培训主要内容有:
①、本工种安全技术操作规程及岗位安全生产责
任制。
②、本工种使用设备、设施安全状态和注意事项。
③、劳动保护用品的正确使用。
3
第十一条 特种作业人员的专门教育,特种作
业人员的专门教育是保证安全生产,防止伤亡事故发
生的重要措施。《特种作业人员安全技术考核管理规
则》规定:电工作业、起重机械作业、金属焊接(气
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