办公室主任岗位考核测评标准.pdf

.. 办公室主任岗位考核评分表 姓名： 年 月 日 序 标准 考评 考核项目 评分标准 号 分值 得分 1、认真贯彻执行党和国家制定的各项方针政策，坚持 政治 6 分 改革开放的方针；在政治上同党中央保持一致。 态度 2 、能按时参加政治学习，拥护党的基本路线。 4 分 3 、能自觉遵守各项规章制度，坚持原则，秉公办事， 4 分 事业心与工 维护社会公德。 德 作责任感、 4 、有明确的工作目标，积极进取，团结协作。 2 分 一 25 遵纪守法 5 、服从领导，对工作负责，出满勤，自觉完成岗位的 3 分 分 工作任务。 6 、能尽忠岗位职责，讲究社会信誉，为用户着想，接 2 分 受社会监督。 职业道德 7 、重视教育：重视科学管理，提高工作效率； 2 分 8 、树立全局观念，搞好协作配合，克服本位主义，不 2 分 以权谋私，廉洁奉公，保持廉政作风。 1、熟悉办公室的全面工作，负责办公室各岗位分工并 制定工作职责和工作标准，保证办公室职能工作的实 5 分 施。 2 、能协助站领导处理日常办公事务，做好对外联络接 5 分 待，对内协调各科室工作。 3 、负责来文、来电、函件的批处工作，能够按工作要 5 分 求起草文件。 能 主持办公室 4 、负责考核办公室工作人员的工作能力与业绩。 5 分 二 40 分 工作能力 5 、负责监督管理站印章的使用，做好公章、行政介绍 5 分