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学习科学发展观发言稿 学习实践科学发展观是党政领导干部首要的政治任务。 随着社会主义市场经济的飞速发展， 和谐社会小康社会建设的不 断推进，新形势和新任务对领导干部的领导方式方法领导能力水平都 提出了新的更高的要求， 领导干部如何提高组织领导水平， 更好地引 领科学发展，首先应具备以下八个方面的基本能力。 一是统筹决策能力。 党政领导干部应该掌握党的大政方针， 能够对当时当地的客观形 势进行正确的评价， 适应时代潮流， 了解市场动态与经济走向以及相 关的科技动态，依靠群众的智慧和力量，倾听群众呼声，顺乎民心， 合乎民意，从实际出发，善于掌握事物发展的趋势和规律，做出科学 的决策。 二是协调应变能力。 随着中国特色社会主义现代化的高度发展， 党政领导干部随时都 面临着许多新情况新问题， 这就要求领导干部要具有很强的统揽全局 的能力，直接面对矛盾，能与冲突方进行很好的沟通，随机应变，化 解冲突和矛盾。 在改革开放的新形势下，需要协调的内容更多，要求更高，难度 更大，领导干部只有善于统筹兼顾，学会 “弹钢琴 ”，多深入实际，正 处事，才能协调好各方面的工作， 调动各方面力量发挥积极性主动性 创造性，齐心协力向着共同的目标前进。 三是教育发动能力。 新世纪的经济越越表现出跨区域跨国家的发展趋向， 靠个人单枪 匹马夺得胜利几乎是不可能的， 必须动员群众一道奋进， 所以领导干 部的教育发动能力至关重要。 真正有领导能力的领导干部， 除具备高尚的人格魅力丰富的语言 魅力外，还能对下属适时教诲并及时提供帮助， 重要的是能够充分发 挥下属的主观能动性。 人民网强国社区四是领导创新能力。 创新是知识经济的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。 创新形式是人力资能量的最高表现形式， 创新包括理论创新管理 创新和创新性思维。 在知识经济时代，物质型资经济转变为知识型资经济，即知识 = 财富。 党政领导干部必须具备理论创新能力， 在管理创新上要实现一系 列创新活动， 如创新机制创新价值观创新素质创新目标等， 以适应新 形势的发展变化。 在新世纪， 具备创新性思维也是非常重要的， 各种复杂的变化的 因素要求党政领导干部必须能够正确对待处理新情况新问题， 开拓新 的局面，创造新的环境。 要创新就要有胆识， 不墨守成规， 不为过时的旧观念旧框框所约 束，要敢想敢干。 在执行党的基本路线的过程中， 要善于把上级的指示精神同本地 区本部门的实际情况有机结合起，创新性地开展工作。 要以 “三个有利于 ”为标准，正确对待前进中的困难和问题，矢志 不移地开拓前进。 五是调查研究能力。 调查研究是党政领导干部工作的基础任务， “没有调查，就没有 发言权 ”，也就没有领导权。 党政领导干部要了解新情况解决新问题， 务必通过调查了解分析 客观事物发展变化的过程特点和规律，从而发现问题，分析问题，采 取恰当的方法解决问题。 能够正确运用重点调查典型调查会议调查等方法，