小学教师请假管理制度.docx

文档从网络收集 .经重新纠错整理 .word 可编辑 .欢迎下载支持 小学教师请假管理制度 小学教师请假办理准则的健全齐备，是为确保校园正常的教育教学秩序，构建调和校园为意图，下面是这篇小学教师请假办理准则 小学教师请假办理准则 为确保校园正常的教育教学秩序，尽力创立美好调和校 园，结合本镇实践，拟定《平桥镇小学教师请假准则》 。 一、公假。 1、校园行政办理人员或教职工， 出席会议、 训练学习、 参与教研活动等公务外出时刻为公假。 2、教师外出参与提升学历的函授学习、 提升职称训练， 出具有用证明文件并齐备实行请假手续的，亦确以为公假。 3、公假期间教师原定薪酬规范不变。 二、自调课假。 1、校园以师为本，每学期建立教师自调课度假 (准则 )。 2、教师可根据本身需求，每月享用两次 (半响 )自调课度 假。半响以内 (含半响 )，由校园教导处同意并挂号。原则上 周一上午和周五下午不调休。 3、自调课度假期间教师原定薪酬规范不变。 三、事假。 1、教师因事请假，应提早处理请假手续。暂时有事外 1 文档从网络收集 .经重新纠错整理 .word 可编辑 .欢迎下载支持 出，两节课以内，由年级组长同意，年级组长请假由教导处 同意 ;请假时刻在半响以内 (含半响 )，由教导处同意 ;请假在半 响以上一天以内， 由各校校长同意 ;一天以上需报中心校校长 同意。 2、事假 1 天扣 100 元，5 天内按实践请假天数核算，一 月内事假 5 天以上扣发当月绩效薪酬。 3、事假天数的核算不含法定节假日和休息日。请假理 由不充分或或许影响校园正常作业时，可不予给假或暂缓给 假或缩短假程。 4、一学年累计事假在 10 天以上的，本学年度不得评先 评优，次学年度不得提升高一级专业技术职务。 四、病假。 1、请病假，两节课以内，由年级组长同意，年级组长 请假由教导处同意 ;半响以内 (含半响 )，由教导处同意，请假 在一天以上三天以内，有必要出具医院病历等证明，由各校 校长同意 ;三天以上的需报中心校校长同意。 2、教职工病假 1 天扣 50 元，一个月内按实践请假天数 核算，满一个月扣发当月绩效薪酬。严重疾病患者的处理可 交由校教师代表评论，视具体状况而定。 3、一学年累计病假在一个月以上的，本学年度不得评 先评优。 4、已怀孕的女教师，按国家规则给予产前检查时刻， 2 文档从网络收集 .经重新纠错整理 .word 可编辑 .欢迎下载支持 但要妥善组织，不得影响正常教学作业。女教师在生育期内 契合国家计生法令的怀孕 4 个月以上流产者按国家相关规则 给假 6 周。女教职工因怀孕请假的按教职工病假方法处理， 15 天以内按实践请假天数核算， 15 天以上扣发当月绩效薪 酬。 5、病假天数的核算含法定节假日和休息日。 五、法定假。 1、婚假。 (1)教师在作业日期间成婚的，按校园实情给予请假，一 般不超越 3 天。 (2)婚假的时刻核算不含节假日和休息日。婚假期间，不 影响教师原定薪酬规范。 2、产假。 (1)已婚女教师生育时 (已获得生育目标 )产前、产后累计 核算产假，安产产假 98 天。难产 (包含剖腹产 )有医院证明的， 添加产假 14 天 ;多胞胎生育的每多一个婴儿添加产假 14 天。 但累计产假不得超越 4 个月。 (2)产假时刻核算包含法定节假日和休息日。 请假期间薪 酬照发。 3、丧假： (1)直系亲属 (爸爸妈妈、爱人爸爸妈妈、爱人、子女 )逝 世时，由校园领导同意， 给予 5 个作业日的丧假 (路程在外 )。 3 文档从网络收集 .经重新纠错整理 .word 可编辑 .欢迎下载支持 (2)旁系亲属 (兄弟姐妹 )逝世时，由校园领导同意，给予 3 个作业日的丧假 (路程在外 )。 (3)丧假的时刻核算不含法定节假日和休息日。 丧假期间 的薪酬照发。 六、工伤假 1.教师的工伤假应出具县以上医院证明和经有权威部门 判定的《工伤陈述书》 。度假天数根据核实后的医院证明而 定，其医疗或涵养期间的薪酬照发。 2.教师因工挂彩，医治到伤愈或处于相对安稳状况时应 做出医疗完结定论。根据伤残程度，由医院出具证明，经有 权威部门承认，区别不同状况，按国家有关规则处理。 3、工伤判定 :上班期间在校内发作 ;呈现伤情时有必要第 一时刻告诉校园领导，现场需有两位证人。 4、如有贰言，以国家相关法律法规根据为准。 七、会议请假 1、周前会、升旗仪式等每缺席一次扣 50 元，如已请事 病假的，不重复累计。 2、教师参与教研会、训练会等缺席的，一经查实按旷 工处理。 八、请假办理。 1、请假流程： (1)教师按相关要求写请假条报年级组长、 教导处或校长， 4 文档从网络收集 .经重新纠错整理 .word 可编辑 .欢迎下载支持 并由领导签字。 (2)到教导