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关于责任相关干货
牢牢扭住各项目标任务,落实主体责任,理清责任链条,拧紧责任螺丝, 提高履责效能, 打通关节、 疏通堵点、激活全盘,努力使各项改革都能落地生根。
不提前调查研究,不考虑基层具体需求,为了落实
上级任务, 就以“责任状” 的形式一签了之, 只会让责任 “悬在空中”。
以责促行、以责问效,抓紧抓实改革方案制定、评估、督察、落实等各个环节,做到全程跟进、全程负责、一抓到底。要形成上下贯通、层层负责的主体责任链条,健全能定责、可追责考核机制,条条线都要拉直绷紧。
要强化责任意识、问题意识、攻坚意识,把需要攻
坚克难的硬骨头找出来,把需要闯的难关、需要 蹚的险滩标出来,一鼓作气、势如破竹地把改革难点攻克下来。
要以强烈的事业心和高度的使命感, 兢兢业业做好各项工作,做到敬业守责、尽心尽力。要脚踏实地、真抓实
干,说真话、报真情、做实事、求实效。要敢于直面问题,矛盾面前不躲闪,挑战面前不畏惧,困难面前不退缩,在关键时刻和危急关头豁得出来、顶得上去、经得住考验。
好干部必须有责任重于泰山的意识, 坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一,敢于旗帜鲜明,敢于
较真碰硬,对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成。
倒逼时限,倒排工期,倒查责任,把使命放在心上、把责任扛在肩上、把工作抓在手里,静下心来沉下去、身先
士卒冲上去、发挥作用干进去,与时间赛跑、向困难挑战,以冲刺赶考的状态,以决战决胜的姿态,千方百计确保全年各项目标圆满实现。
打通责任链,织密责任网,签订责任书,立下军令状。时序上到季到日,责任上到人到岗,以目标倒逼进度、时间倒逼程序、督查倒逼落实。
看干部就是看肩膀,看能不能负重,能不能负荷,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就,要牢记责任重于泰山,夙夜在公、勤勉工作,敢啃嘴硬的骨头,敢挑最重的担子。
牵头抓总需要的是驾驭全局的能力、精于协调的技巧、乐于耐烦的修养、 善于文字的通达, 需要有俩把刷子、一股狠劲、一副金刚钻。
要盯责任主体,抓“关键少数”,要知责明责、守责尽责,各就各位、各负其责,落实不力、整改不到位的
就追究责任。 牵头单位负主要责任, 要主动推进、 全程过问、全程负责、一抓到底,配合单位要顾全大局、积极配合。
党政主要负责同志是抓改革的关键,要把改革放在更加突出位置来抓,不仅亲自抓、带头干,还要勇于挑最重的担子、啃最硬的骨头,做到重要改革亲自部署、重大方
案亲自把关、关键环节亲自协调、落实情况亲自督察,扑下
身子,狠抓落实。
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