医院年培训计划2.doc

. 2017年度培训计划 为认真贯彻落实文昌市卫计委有关文件精神，进一步增强卫生院规范在职医务人员培训提高业基本医疗和公共卫生的服务能力建设，务技术水平工作管理，保证培训的质量与效果，结合我院实际情况，特制定本培训计划。 一、培训目标 以开展我院医护全员在岗培训为手段，以农村常见病、多发病、临床技能为重点，使医生掌握基本诊断、安全有效治疗、临床技能技术，不断充实提高我院医护人员业务技术水平，促进提高基层医护人员对常见病、多发病、临床技能及公共卫生服务水平。 二、培训对象 卫生院所有医护人员。 三、以教科书教材为主，基本掌握农村多发病、常见病诊治知识和公共卫生基本知识。 四、培训时间 每季度卫生院所有医护人员集中院会议室进行1-2次业务技术培训。 ;. . 今年内，继续加强继续医学教育，使卫生技术人员的知识结构不断优化。医院将在今后工作中，提高教育投入，加大支持力度，促进 在职卫生技术人员不断的掌握新技术、新知识、新理论。继续参加卫生局举办的全科医生转岗培训，选派年轻的医生参加，医院将在各方面1名医生，今年，我院报名参加全科医生转岗培训有 给予积极支持，直至培训结束。 五、组织管理卫生院分管领导组织实施，负责制定全院医护人员年度培训计划 和组织实施。 六、工作要求加强卫生院医生培训是提高医生业务技术水平的必然要求，是解决农民“看病难、看病贵”的重要手段，更是提高农村初级卫生保健按照文昌市卫的具体措施。我院会切实维护广大人民群众根本利益， 计委的统一安排部署，把我院医生培训工作做好、做实、做出成绩。 日月年 ;.