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劳务工管理全套手册 劳务工管理全套手册 第一章 第一章 总则 总则 第一条为了做好公司劳务分包管理工作，加强对各项 目部劳务队 第一条为了做好公司劳务分包管理工作，加强对各项 目部劳务队 伍的管理，保障施工项 目的工程质量、进度，同时确保合法规范用工， 伍的管理，保障施工项 目的工程质量、进度，同时确保合法规范用工， 防止劳务纠纷及安全事故的发生，特制订本办法。 防止劳务纠纷及安全事故的发生，特制订本办法。 第二章 第二章 管理机构和职责 管理机构和职责 第二条 第二条 公司劳务管理领导小组是公司劳务管理主管部门，成员由市场经 公司劳务管理领导小组是公司劳务管理主管部门，成员由市场经 营部、安全监管部、各项 目部负责人组成。管理职责如下： 营部、安全监管部、各项 目部负责人组成。管理职责如下： 一、贯彻政府有关劳务用工管理政策、法规，指导所属各项目劳 一、贯彻政府有关劳务用工管理政策、法规，指导所属各项目劳 务管理人员业务工作； 务管理人员业务工作； 二、负责劳务分包企业及所属施工作业队伍进行资质审核、等级 二、负责劳务分包企业及所属施工作业队伍进行资质审核、等级 考核工作； 考核工作； 三、编制劳务用工计划和统计报表； 三、编制劳务用工计划和统计报表； 四、组织完成新开工程劳务分包工程招投标活动； 四、组织完成新开工程劳务分包工程招投标活动； 五、组织签订劳务分包合同，办理相关合同备案手续； 五、组织签订劳务分包合同，办理相关合同备案手续； 六、审验务工人员持证上岗情况，组织相关培训； 六、审验务工人员持证上岗情况，组织相关培训； 七、组织施工现场合法用工检查，处罚违章用工行为； 七、组织施工现场合法用工检查，处罚违章用工行为； 八、监督检查劳务分包企业务工人员劳动合同签订及工资发放情 八、监督检查劳务分包企业务工人员劳动合同签订及工资发放情 况； 况； 九、负责劳务分包活动中有关纠纷协调、劳动力余缺调剂工作； 九、负责劳务分包活动中有关纠纷协调、劳动力余缺调剂工作； 十、组织落实劳务分包管理中有关贯标资料的收集、整理、归档、 十、组织落实劳务分包管理中有关贯标资料的收集、整理、归档、 审核工作； 审核工作； 十一、施工现场发生施工人员伤亡事故时，及时上报，建立迅速 十一、施工现场发生施工人员伤亡事故时，及时上报，建立迅速 通畅的信息渠道。 通畅的信息渠道。 1 1 附表（ ）《劳务管理组织机构图》 附表（ ）《劳务管理组织机构图》 第三章 第三章 劳务分包企业及队伍管理 劳务分包企业及队伍管理 第三条 第三条 公司劳务管理领导小组负责劳务分包企业及队伍资质审核管理 公司劳务管理领导小组负责劳务分包企业及队伍资质审核管理 的具体工作，劳务分包企业及施工作业队伍最终须经劳务领导小组审 的具体工作，劳务分包企业及施工作业队伍最终须经劳务领导小组审 核批准后方可使用。 核批准后方可使用。 第四条 第四条 所选用的劳务分包企业，必须经市建委批准并持有北京市建筑业 所选用的劳务分包企业，必须经市建委批准并持有北京市建筑业 服务中心核发的 《北京市建筑业企业档案管理手册》且符合相应资质 服务中心核发的 《北京市建筑业企业档案管理手册》且符合相应资质 条件。 条件。 第五条 第五条 公司将建立劳务队伍信用等级评分系统，通过对劳务队伍的考察 公司将建立劳务队伍信用等级评分系统，通过对劳务队伍的考察 评估、阶段考核、年度评价等措施择优选择劳务分包企业及所属施工 评估、阶段考核、年度评价等措施择优选择劳务分包企业及所属施工 作业队伍。同时，杜绝使用信用不良劳务队伍，以保证在施工程 “安 作业队伍。同时，杜绝使用信用不良劳务队伍，