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质量安全科科长竟职报告
质量安全科科长竟职报告
文章标题:质量安全科科长竟职报告
各位领导、各位同仁:
大家好!
感谢给我这次展示白我的机会!中层干部实行公平、公正、公开地竞
争上岗,这既是深化一局人事制度改革的重大举措, 也是我处加强干 部队伍建设的有益尝试。我一是坚决拥护,二是大力支持,三是积极 参与。我将珍惜这次提高白己、锻炼白己的机会,勇敢地走上台来, 接受大家的评半U。?
l个人简历
我叫刘**,北京市人,生于1 9 6 9年1月,1987年考入北京建筑工 程学院公路与城市道路专业,大学本科毕业,中共党员,高级工程师, 具有建设部颁发的一级项目经理证书。
l竞聘优势
我竞争的职位是质量安全科科长,理由有三点:
第一点,我认为这有利于提高白己的综合素质,全面发展白己。
第二点,作为一名党员,我认为白己具备担当该职务所必须的政治素 养和个人品质。
第三点,我认为白己具备担当此任所必须的知识和能力。 ?
从质量安全科的职能看,综合性较强、职能繁杂,担负着全处质量工 作、安全保卫、QHSEM标工作、计量管理等多项工作。质量安全科 科长必须具备一定的专业技术知识、丰富的施工经验、文字综合能力、 组织协调能力和管理经验。从我白身素质和能力来看,我认为能够履 行好上述工作职责。?
第一,我具备一定的专业技术知识和理论水平。
从大学毕业到今天,我从事过技术员、技术主管、副队长、项目总工、 副经理、技术质量科副科长、科长等工作。参加过天津港监理工程师 培训,项目经理培训、多次参加局组织的项目总工学习班和内部监理 培训班、参加了中国质量管理协会组织的 QOJ、组培训和QC/J、组活动 质量诊断师培训。同时再加上平时注重学习,尤其是注重专业技术理 论的学习,因此使白己在工作中游刃有余,能够较为出色的完成本职 工作,受到业主和处领导和同事的一致好评。 ?
第二,我有一定的组织协调能力和管理工作经验。 质量安全科的工作, 大部分我在不同时期不同程度地接触和实践过, 尤其是质量管理及贯 标工作。安全管理也在做安全技术交底时有所接触。同时,在特大型 桥梁、隧道工程施工方面还存在着不足之处,但是,我想通过以后的 学习和实践,一定能够弥补白己在以上方面的不足。
l工作设想l 如果我能够竞争上岗,我将在工程处质量安全委员会的直接领导下开
展工作,首先就是坚持“质量第一的原则”,坚持“正确处理好质量、 安全与效益的关系”的原则。同时,作好QHS或标和计量管理工作, 是保证企业质量安全目标的基础工作。 贯标工作应该考虑各职能科室 对项目相关部门的贯标检查;贯标办对各科室和项目进行抽查, 尽快 把QHS房标工作落实下去,重点是实行贯标责任制。
第一方面:抓好“质量管理工作”:?
完善质量保证体系。建立以处长为第一责任人的质量管理委员会; 在项目成立以项目经理为首的质量领导小组。 同时,实施项目质量总 监委派制,公司总工担任公司质量总监,项目总监隶属质量安全科, 有利于公司对项目的质量控制。
建立健全质量检查制度公司落实每季度的质量检查;项目要落实 每月一次的质量联检,落实和完善“三检制”。
要建立质量与个人经济利益的衔接关系。建立质量责任制,把质 量管理工作落实到每个职工头上;要结合岗位责任制,明确各科室、 各项目、各岗位在质量管理工作中的责任和权限。做到事先有人管, 事后便于查,责任分明,奖罚有据。
搞好质量教育和宣传工作
进行质量教育最重要的是思想教育,使每个职工牢牢树立“质量第
一”的思想观念。提高职工对搞好工程质量的责任感和白觉性。 通过 印发书面材料、集中培训考试、板报、广播、开会、讨论、技术交底 等形式作好质量教育宣传工作。
作好技术质量培训
提局工程质量的基础是提局技术水平, 有计划的开展技术学习、技术 培训、岗位培训、技术练兵和技术考核。
深入开展QC舌动
根据工程特点,在工程处组织开展 QC小组活动。有针对性地确立课 题,成立小组,进行攻关,撰写总结,进行成果申报、发布和推广。
组织开展工程创优活动
为树立企业的良好形象,促进工程质量的提高,各项目根据业主和工 程处的要求,制订创优目标,并制订相应的质量保证措施。申报国优 和部优工程。
确保质量目标的实现:
公司20xx年质量目标:今年在建工程合格率达到 100,优良品率达 到96,竣工工程优良品率92的质量目标。新疆和库项目为局创精品 工程。
强化工程处质量管理应采用以下措施:
1) 严格执行“一局公路工程施工技术质量管理条例”,强化工程技 术质量事故报告制度和重大施工技术审批制度。
2) 在年度工作会上增加项目质量工作经验、教训典型发言和研讨内 容。
3)切实执行工程质量否决权,加强岗位责任制,授权总工和 质量总监对工程质量工作进行奖罚,由总工和质量总监签发工程质量 奖罚单。
4) 每月
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