哈药集团股份有限公司限制性股票激励计划.PDFVIP

哈药集团股份有限公司 限制性股票激励计划 （草案） 哈药集团股份有限公司 二○一五年七月 1 声 明 本公司及全体董事、监事保证本计划及其摘要不存在虚假记载、误导性陈述 或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。 特 别 提 示 1、本计划依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《上 市公司股权激励管理办法（试行）》、《股权激励有关备忘录1-3号》、《国有控股上 市公司（境内）实施股权激励试行办法》（175号文）、《关于规范国有控股上市公 司实施股权激励制度有关问题的通知》（171号文）和哈药集团股份有限公司（以 下简称 “哈药股份”或 “本公司”、“公司”）《公司章程》以及其他有关法律、法 规、规章和规范性文件的规定制定。 2 、本计划拟授予激励对象7660万股限制性股票，约占公司目前总股本 191748.33万股的3.995% 。其中，首次授予限制性股票6900万股，约占公司目前 总股本的3.598%，预留760万股，占本次限制性股票授予总量的9.922%，约占公 司目前总股本的0.396% 。 3、限制性股票的来源为公司向激励对象定向发行的哈药股份A股普通股， 限制性股票的授予价格为6.67元/股。 4 、限制性股票激励计划的激励对象为985人，包括：公司董事、高级管理人 员、销售及采购业务骨干。 5、在本计划公告当日至激励对象完成限制性股票登记期间，若公司发生资 本公积转增股本、派发股票红利、股份拆细或缩股、配股、派息等事宜，限制性 股票的授予价格及授予数量将做相应的调整。 6、本计划的有效期自限制性股票授予之日起计算，最长不超过5年。 7、自限制性股票授予之日起24个月内为锁定期。在锁定期内，激励对象根 据本计划获授的限制性股票予以锁定，不得以任何形式转让、不得用于担保或偿 还债务。 8、本计划授予限制性股票的业绩条件为：授予日上一年度扣除非经常性损 益净利润增长率不低于50%且不低于前三年平均水平，同时不低于对标企业50分 位值水平；主营业务收入占营业收入的比重不低于90% 。 2 9、限制性股票的解锁条件： （1）首次授予的限制性股票解锁安排如下表所示： 解锁期 业绩考核目标 2016年净资产收益率不低于7% ，主营业务收入占营业收入的比重不低于 第一个解锁期 90% ；以2014年净利润值为基数，2016年净利润增长率不低于200%且不低于 同行业对标企业75分位值。 2017年净资产收益率不低于9% ，主营业务收入占营业收入的比重不低于 第二个解锁期 90% ；以2014年净利润值为基数，2017年净利润增长率不低于350%且不低于 同行业对标企业75分位值。 2018年净资产收益率不低于11% ；主营业务收入占营业收入的比重不低于 第三个解锁期 90% ；以2014年净利润值为基数，2018年净利润增长率不低于550%且不低于 同行业对标企业75分位值。 （2 ）预留部分的限制性股票解锁安排如下： 预留解锁期 业绩考核目标 2017年净资产收益率不低于9% ，主营业务收入占营业收入的比重不低于 第一个解锁期 90% ；以2014年净利润值为基数，2017年净利润增长率不低于350%且不低 于同行业对标企业75分位值。 2018年净资产收益率不低于11% ；主营业务收入占营业收入的比重不低于 第二个解锁期 90% ；以2014年净利润值为基数，2018年净利润增长率不低于550%且不低 于同行业对标企业75