养护人员管理办法(园林景观).docVIP

养护人员管理办法 一、养护人员必须严格要求自己，不断提高，服从公司调配。 二、各片区实行组长负责制，养护人员要在组长的带领下尽心尽职工作。 三、按时上下班，不迟到早退、不怠工。 四、严格履行请假制定，在特殊情况下事后必须补缴假条，半天假可在组长处请批，每月仅限一次，一天以上需经主管部门负责人批准。 五、爱护公司所属的一切财产，积极收验、妥善保管，禁止任何人利用不正当手段私自挪用。 六、严禁作出有损公司利益和甲方利益的事情，服从甲方的规章制度，借用工具手续齐全，用后及时归还。 七、严格执行公司的施肥、用药标准，剩余药肥妥善保管。 八、认真学习并熟练掌握常规养护知识，随时保持坪床整洁，苗木修饰得当，水肥充足，颜色翠绿。 九、工作中服从组长安排，严禁我行我素，不顾大局，、不准拉帮结派，不利团结。 十、认真作好草坪的病虫害防治工作，遇到情况及时报告主管部门，以便合理解决。 十一、片区组长要负责该片区的工作组织安排，督促完成，主动汇报情况，提出问题。 十二、在分工协作的同时，互相监督，共同进步。 十三、严格检查每次剪草的质量和数量，按照公司制定的标准进行评判，并在派工单上签字，不按实际评判、徇私情者，公司检查发现后，将予以重罚。 十四、养护人员职责 (一)无故不上班或未履行请假手续者均按旷工处理。 (二)不严格执行公司规定的上下班时间而迟到、早退、怠工的以旷工论处。 (三)上班时未向任何人请假而善自离开以全天旷工论处。 (四)旷工处理为扣除当天基本工资再加罚两倍。 (五)利用职务之便盗取甲方或公司财物的按其数量金额退赔并加罚五倍。 (六)作出有损公司形象和利益的视其情节处以5-100元罚款。 (七)伙同他人或利用公司剪草机出外作业者视其情节处以100-200元罚款。 (八)对应妥善看护的剪草机，因管理不周或对他人挪用不进行干预的承担事后全部责任并处以100元的罚款。 (九)对公司下达任务不服从安排或管理人员临时正当调动不服从，视其影响产生程度处以5-20元罚款 (十)使用方法不当致使公司财物损毁的或保管不善遗失的应照价赔偿。 (十一)对床面杂物清理不尽致使修剪机受损的应承担相关费用，并处以10元罚款。 (十二)月累计旷工达3天者予以辞退。 (十三)对自动辞工或公司辞退人员办理完一切手续后，公司一次性结清其工资。