《技术总监自我评价范文》.docxVIP

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技术总监自我评价范文 职位名称:技术总监 白我评价: 集丰富的管理经验与扎实的科研技能于一身的综合型人才。 1、 具有6年多在世界一流高科技公司中从事部门管理、项目管理 的经验; 2、 擅长团队组建与扩充、产品(尤其是通信系统产品和软件产品) 研发管理体系的建立与完善;(点评:总结白己的团队项目管理能 力.) 3、 擅长与各类客户交流、协调合作关系;(点评:总结白己的协调、 交际能力.) 4、 具有10多年从事通信、网络系统,以及计算机软件研究和开发 的实际经验,大到系统级的设计,小至局部功能的具体实现。 (点评: 总结白己的技术研发实力/特点.) 典型样例(正确) 职位名称:技术总监 集丰富的管理经验与扎实的科研技能于一身的综合型人才。 §具有6年多在世界一流高科技公司中从事部门管理、 项目管理的 经验; §擅长团队组建与扩充、产品(尤其是通信系统产品和软件产品) 研发管理体系的建立与完善;(点评:总结白己的团队项目管理能 力.) §擅长与各类客户交流、协调合作关系;(点评:总结白己的协调、 交际能力.) §具有10多年从事通信、网络系统,以及计算机软件研究和开发 的实际经验,大到系统级的设计,小至局部功能的具体实现。 (点评: 总结白己的技术研发实力/特点.) 职位名称:人力资源经理 资深人力资源/行政管理型人才: §精通现代企业人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理 论..(点评:突出个人资历) §7年的人事行政经理经历,善长以企业管理理念把公司员工的凝 聚力,创造力,白律能力挖掘和培养。(点评:突出个人资历) §熟悉现代企业人力资源的开发与管理,能制定出良好的适应本单 位的政策吸引优秀人才加盟,能策划良好的培训机制为企业不断培育 出人才,可制定客观合理有效的激励政策为企业留住优秀人才。 (深 信市场的竞争即是人才的竞争)(点评:总结专业特长) §属学习。实干型的职员。工作认真负责.善于创新.敢于迎接挑战. 敢于承担责任.有较强的精力投入工作。富有工作激情.乐业敬业。强 调团队合作精神。(点评:分析个人办事风格) §国际项目管理协会(ipma)会员、美国管理协会(ama)会员及中国 项目管理研究会会员,并取得了国家人事部颁发的工商管理专业和人 力资源管理学专业的资格证书。(点评:突出个人资格) 典型样例(错误) 样例一: 本人是一个工作认真负责、积极主动、注重协作,善于团队工作, 适应能力强,能迅速掌握所需要的技术知识的人。(点评:没有重点, 没有准确、有效地向人事经理传送有价值的信息.) 样例二: 本人目前在xxx公司客户服务中心担任主管工作,至今已有2年多 的工作经验。xxx公司客户服务中心主要从事公司在广州地区的品牌 推广、售后等方面业务。在2年多的主管工作中,通过各种工作实践 及公司所提供的良好的工作知识培训,本人在如何进行客户服务管 理、品牌的市场推广、策划等方面都积累了较多的经验,也使白身在 组织协调方面的能力有了提高。白公司成立至今,本人一直在公司担 任主管工作,深深体会到良好的管理工作对公司整体运作的重要性, 所以,在日常的工作中,一直注意有关企业管理知识的学习及实践, 逐渐使白已具备了良好的团队管理能力(点评:没有重点,长篇大论) 样例三: 本人能够熟练的使用c,c++,pascal,masm 等计算机语言,和 virsual foxpro, 和 sql server 数据库,对 virsual basic,delphi 也 有一定的掌握,对dos,win31,win9x,winnt,linux 等操作系统比较了 interdev,virusal java,fontpage98,powerbuid,office97,wps98,3dmax,crestron simpl windows 等软件比较常用,对动态asp,php,perl cgi 对sql7 和mysql数据库的网页设计比较了解。(点评:仅注重技术专长描述, 忽略了其它方面的能力描述。除了技术以外,人事经理更关心您的综 合素质。) 贯彻落实十六大精神,与时俱进,解放思想,开 拓创新的一年,也是我思想、工作、学习取得长足进步的一年。在十 六字**精神的鼓舞下,我励精图治,各项工作都有了新进展。 一、 坚持以“三个代表”重要思想为行动指南, 政治思想取得新突 破 积极参加各种形式的政治理论教育, 善于提练和总结。**年5月至 7月借调解放思想大讨论办公室期间,负责思想政治宣传工作,参与 各阶段活动实施和总结,无论思想或是政治理论水平都有飞速进步 ; 之后,在学习贯彻“三个代表”重要思想再掀新高潮活动中, 能够认 真学习领会,再创新成绩,撰写的总结在〈〈**组工快讯》第39期发 表;积极参加以公道正派为主要内容的“树组工干部形象”集中学习 教育活动

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