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2020 急诊科护士个人年终 2020 急诊科护士个人年终 总结范文 5 篇 总结范文 5 篇 急诊护士的性质是与时间赛跑，与死神搏斗，病人的病情比较重、复杂，变 急诊护士的性质是与时间赛跑，与死神搏斗，病人的病情比较重、复杂，变 ? 2020 ? 2020 化比较迅速。那么急诊科护士个人年终总结应该怎么写呢 下面整理 急诊科 化比较迅速。那么急诊科护士个人年终总结应该怎么写呢 下面整理 急诊科 5 护士个人年终总结范文 5 篇，欢迎阅读。 护士个人年终总结范文 篇，欢迎阅读。 1  急诊科护士个人年终总结 1  急诊科护士个人年终总结 急诊科围绕护理部提出的工作中心，把握重点，突出特色，全体医务人员团 急诊科围绕护理部提出的工作中心，把握重点，突出特色，全体医务人员团 结协作，出色地完成各项抢救工作。现将一年来的工作总结汇报如下： 结协作，出色地完成各项抢救工作。现将一年来的工作总结汇报如下： 一、强化服务意识，提高服务质量 一、强化服务意识，提高服务质量 坚持以病人为中心，以病人的利益需求为出发点。如要求护士听到救护车的 坚持以病人为中心，以病人的利益需求为出发点。如要求护士听到救护车的 鸣声后要迅速推车到急诊室大门接诊病人。为病人提供面巾纸，纸杯和开水。为 鸣声后要迅速推车到急诊室大门接诊病人。为病人提供面巾纸，纸杯和开水。为 无陪人的老弱病人代挂号、取药。每个急诊住院病人均有护士或护工护送入院。 无陪人的老弱病人代挂号、取药。每个急诊住院病人均有护士或护工护送入院。 为了解决夏天夜间输液病人多，实行弹性排班，加派夜间上班人数。这些措施得 为了解决夏天夜间输液病人多，实行弹性排班，加派夜间上班人数。这些措施得 到病人的好评。特别是在有医患纠纷时，甚至打骂我们医务人员时，我们的护理 到病人的好评。特别是在有医患纠纷时，甚至打骂我们医务人员时，我们的护理 人员做到尽力合理解释，打不还手，骂不还口，受到医院的表扬。 人员做到尽力合理解释，打不还手，骂不还口，受到医院的表扬。 二、加强学习，培养高素质队伍 二、加强学习，培养高素质队伍 急诊科制定学习制度和计划，加强护理人员的业务知识学习。开展急救专业 急诊科制定学习制度和计划，加强护理人员的业务知识学习。开展急救专业 培训，选送护士到麻醉科、手术室学习气管插管，要求急诊八大件操作人人过关。 培训，选送护士到麻醉科、手术室学习气管插管，要求急诊八大件操作人人过关。 与医生一同学习心肺复苏新进展、急性冠脉综合症的急诊处置、创伤急救。提高 与医生一同学习心肺复苏新进展、急性冠脉综合症的急诊处置、创伤急救。提高 8 8 了急诊急救水平和抢救反应速度。全科人员自觉学习尉然成风，目前有 名护士 了急诊急救水平和抢救反应速度。全科人员自觉学习尉然成风，目前有 名护士 参加全国高等教育护理大专班和本科自学考试。两位工作一年的护士参加护士执 参加全国高等教育护理大专班和本科自学考试。两位工作一年的护士参加护士执 业考试均通过。指派高年资的护士外出学习 《急救护理新概念与急诊模拟急救培 业考试均通过。指派高年资的护士外出学习 《急救护理新概念与急诊模拟急救培 训》。 训》。 三、做好新入科护士及实习生的带教工作 三、做好新入科护士及实习生的带教工作 根据急诊科的工作特性，制定了新入科护士三个月的培训计