基层党建工作职报告..docVIP

基层党建工作职报告. 　　 　XX 年基层党建工作职报告 基层党建工作职报告 下面是我们网站的小编给大家推荐的基层党建工作职 报告供大家参阅！ 　去年以来，本人充分履行党工委第一责任人的职责，在 服务中求发展，在发展中促和谐，使街道领导班子和干部的 凝聚力、战斗力和创造力不断提升，做到了 “以党建工作一 颗子，激活街道社区服务全盘棋”。 　一、履职工作特色和亮点 (-)立足街情抓发展，树理念。只有工作思路上与区 委、区政府保持高度一致，才能找准方向，找准定位，找准 着力点，才能在加快发展的进程中“有为”并“有位” o XXXX 年，我紧紧围绕街道“五园一湾”党建工作品牌，着力打造 基层服务型党组织，按照“ 12353”的工作思路，即以贯彻 十八届三中、四中全会精神为主线，深入开展党的群众性路 线教育实践活动，大力提升居民群众的幸福指数，围绕区委、 区政府下达的目标和街道既定的目标，抓好经济发展、提升 城市形象、创新网格化管理三项重点工作，推进了基层组织、 社区、“两个中心”建设、品牌建设及干部队伍作风五大建 设，严守了综治 　信访维稳、安全生产、大气污染防治三个底 线，有效促进了街道各项事业的全面发展。经过全街干部的 不断努力，街道先后获得了全国“三八红旗”先进集体、全 国和谐社区建设示范社区、国家“基层科普行动计划”科普 示范社区、国家“五好”基层关工委先进集体、“陇原先锋 号”先进集体、甘肃省民主法治社区等荣誉奖项。中央办公 厅、国务院办公厅、中央督导组、民政部等中央相关部委、 省市区等领导都到街道进行调研检查指导工作，工作成效相 继被中央、省市各大新闻媒体深入报道，继续发挥了示范带 动、榜样引领的作用。 　(-)强化作风抓班子、带队伍。一是当好班长。始终 坚持“民主集中制”原则，积极主动征求班子成员和辖区居 民群众的意见，协调好上下各方面关系，确保班子“合心、 合拍、合力”，为各项工作提供组织保障。二是抓好学习。 　抓住干部作风教育这个重点不松懈，坚持各项学习制度，定 期召开民主生活会，组织评议，改进不足。三是提升效能。 　成立了以街道纪工委牵头的督查队伍，对重点工作进行督查， 严格奖惩，提高了干部职工的工作积极性。 　(三)破解难题抓服务、显亮点。一是扎实开展群众路 线教育实践活动，通过深入查摆，征求群众意见建议 1900 余条，共梳理出街道“四风”方面的问题 136 个，并在活动 开展期间全部完成了整改，整改率达到 100%。在活动中，街 道还对畅家巷居民楼供水管道老化、杨家园小巷常年无垃圾 桶无路灯、陈家湾子 1・7、77-81 号供暖不热等热点难点问 题进行了解决。二是发挥街道“大工委”和社区“兼职委员” 的作用， 　要求党工委委员积极联系辖区驻区单位，将其党组 织负责人吸纳为街道党工委兼职委员，严格落实议事、党务 舆情通报、承诺办结等制度，切实巩固了区域性大党建格局， 共召开联席会议 12 次，共同商议重大事项 14 件，为和谐街 区建设提供了有力的组织保障。三是全面推行“社区党支部 ・ 　小区党支部-楼院党小组”三级党建网格管理体制，建立了 74 个共享资源、共同服务、共创和谐的楼院党小组，选出了 146 名楼院党小组长，并组建了 72 个“服务型”、“监督型” 和“联谊宣教型”等特色服务队伍，形成了 “纵向到底、横 向到边的党建网络体系。四是大力开展“在职党员进社区” 活动，接收省市区三级 1800 余名在职党员到社区报到志愿 为群众服务，为群众办实事好事 500 多件，构建了街道社区 党组织和党员联系服务群众长效机制。五是大力提升辖区城 市形象，在相关部门的配合下，通过协调筹资 500 万元完成 了辖区 38 个“三不管”楼院改造任务，目前，我街道再无 一处“三不管”楼院，也没有一处“脏源点”。同时，街道 着力推行物业管理全覆盖工作，将辖区 41 个“三不管”楼 院全部移交城关物业，让低收入、出租户等家庭也能享受到 专业的物业管理服务。六是成立了全省首家街道一级的综合 为老服务中心，并打破常规突破创新，引入了专业社工组织, 本着“以人为本、助人自助”的社会服务理念，集中社区资 源，为全辖区三无、特困、空巢、失独、孤残等特殊老人群 体提供服务，其运行的模式、经验在街道社区居家养老方面 发挥的功能和作用将具有超前性而领先西北。截至现在中心 每天接待老人 80 人 　次，共接待老人 4800 余人次。 　二、存在的主要问题及原因 一是党建工作存在“说起来重要，做起来次要，忙起来 不要”的问题。存在重经济社会发展、轻党建的问题，认为 抓行政工作见效快，看得见，能出亮点，抓党建工作费时费 力，见效慢，对自己作为党建工作“第一责任人”的角色定 位存在认识模糊。 　二是街道“大工委”统筹协调核心作用发挥还不够。街 道