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领导班子存在问题和整改措施与领导班子对照检查材 领导班子存在问题和整改措施与领导班子对照检查材 料学习心得体会汇编 料学习心得体会汇编 领导班子存在问题和整改措施 领导班子存在问题和整改措施 根据先进性教育活动的要求，从今年 4 月初开始，本办先进性教 根据先进性教育活动的要求，从今年 4 月初开始，本办先进性教 育活动领导小组办公室采取问卷和座谈会等形式，对 XX 个乡镇和部分 育活动领导小组办公室采取问卷和座谈会等形式，对 XX 个乡镇和部分 市直单位的办公室征求意见和建议，现将针对 XX 办领导班子的意见和 市直单位的办公室征求意见和建议，现将针对 XX 办领导班子的意见和 建议情况反馈如下： 建议情况反馈如下： 一、存在问题 一、存在问题 1、下基层少，对乡镇办公室人员了解少，业务指导不够；2、对 1、下基层少，对乡镇办公室人员了解少，业务指导不够；2、对 办公室系统特别是乡镇办公室人员培训不够；3、加大下发文件的审核 办公室系统特别是乡镇办公室人员培训不够；3、加大下发文件的审核 力度，文件传送要快捷，如果不是十分紧急，不要让专人去领；4、对 力度，文件传送要快捷，如果不是十分紧急，不要让专人去领；4、对 乡镇党政办公室系统建设关心不够；5、建议开展一些办公室系统的联 乡镇党政办公室系统建设关心不够；5、建议开展一些办公室系统的联 谊活动；6、督促本办人员改善服务态度，提高办事效率；7、会议通 谊活动；6、督促本办人员改善服务态度，提高办事效率；7、会议通 知应提前，避免边远乡镇被动；8、到基层督查应更注重实效；9、加 知应提前，避免边远乡镇被动；8、到基层督查应更注重实效；9、加 强学习，提高自身素质；10、在资金上给予支持；11、创新意识有待 强学习，提高自身素质；10、在资金上给予支持；11、创新意识有待 加强；12、加强各单位办公室人员的学习培训和交流联谊；13、多与 加强；12、加强各单位办公室人员的学习培训和交流联谊；13、多与 其它单位领导联系、指导工作；14、精减会议和文件；15、提高办文 其它单位领导联系、指导工作；14、精减会议和文件；15、提高办文 质量和效率；16、对 “三农”调研不够深入；17、规范办公室人员行 质量和效率；16、对 “三农”调研不够深入；17、规范办公室人员行 为，提高办事效率；18、关心必威体育官网网址工作不够，与必威体育官网网址办人员沟通较 为，提高办事效率；18、关心必威体育官网网址工作不够，与必威体育官网网址办人员沟通较 少；19、 “两办”行文规范不一致，单位有时无所适从。 少；19、 “两办”行文规范不一致，单位有时无所适从。 二、存在问题的原因 二、存在问题的原因 第 1 页 共 6 页 第 1 页 共 6 页 1、专业业务知识掌握得不深不全，工作业务能力有待进一步加 1、专业业务知识掌握得不深不全，工作业务能力有待进一步加 强。在钻研业务上还缺乏 “挤”和 “钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读 强。在钻研业务上还缺乏 “挤”和 “钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读 的恒心忍劲，缺乏把钻研业务当作一种责任、一种境界的自觉行动。 的恒心忍劲，缺乏把钻研业务当作一种责任、一种境界的自觉行动。 有一种满足于现有水平的思想，对在市委办工作需要是业务精、知识 有一种满足于现有水平的思想，对在市委办工作需要是业务精、知识 全面、政策性水平高、理论水平强等认识不足，重视不够，导致发文 全面、政策性水平高、理论水平强等认识不足，重视不够，导致发文 办事办会质量不高，甚至有时出现差错的现象。 办事办会质量不高，甚至有时出现差错的现象。 2、工作主动性不足，超前服务意识不强。就是责任心、责任意识 2、工作主动性不足，超前服务意识不强。就是责任心、责任意识 不够强。X 办工作繁杂，有时产生松 口气、想歇歇的念头，致使工作有 不够强。X 办工作繁杂，有时产生松 口气、想歇歇的念头，致使工作有 时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创 时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创 新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。因