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后山小学近中长期学校规划
(2014--2018)
一、指导思想
全面贯彻党的教育方针政策,以教学质量稳步提高,办学特色日趋明显为办学目标,以办人民满意教育为己任,以新理念引领,高标准定位,积极构筑教育持续发展新高地,和谐宜人新校园。
二、目标理念
发展总目标:教育质量稳步提升,办学特色日趋明显
近期发展目标:打造和谐稳定 平安有序 师生幸福的校园文化
素质教育理念:尊重学生个体差异 关心爱护每位学生
办学理念:一切为了学生健康成长和全面发展
管理理念:重服务 讲团结 精细化 讲实效
工作理念:校荣我荣 校衰我耻
具体总目标:
1、班子成员以十八大精神为指导。
2、以八大习惯教育为契机,学生良好的行为习惯和优秀品质自觉养成。
3、积极开展课题研究,三步导学课堂教学模式扎实有效,教育教学质量稳步提升。
4、深入开展教学技能大练兵和大比武活动,不断提升教师素质,打造一支师德高尚,业务精湛,作风过硬的教师队伍。
5、重视体育工作,深入开展体育活动。
6、改善校园环境,加强硬件设施建设,创建学生快乐,教师幸福,家长满意的优质学校。
7、重视安全教育和宣传,积极打造平安稳定的和谐校园。
办学目标:
抓学校两条生命线(教学质量和安全工作),树立教师良好形象,促进学生健康成长和全面发展,号召全体师生做文明个人,创文明学校,各项工作让家长满意,让社会认可。
培养目标:
学会做人,学会学习,学会生活
四、发展规划
第一阶段(2014.9——2015.8)
1、进一步规范和教师“一帮一”活动。
2、八大习惯教育促进学生健康成长,学生良好的道德品行自觉养成。
3、每月星级评价形成常规,增强学生学习的积极性和主动性,为学生终身发展奠基。
4、班级学生形成自主化管理模式,体现班内学生人人有事做,事事有人做。
5、图书室每天向学生开放,引导学生养成勤于读书的良好习惯。
6、每位教师都能熟练驾驭三步导学教学模式,努力创建有效课堂。
7、开展教师教学技能大练兵活动,促进教师整体素质的提高。
8、改善教师办公条件,新增办公桌椅和文件柜。
9、继续创建市级文明和谐学校。
第二阶段(2015.9——2016.8)
1、鼓励青年骨干教师积极向党组织靠拢,增强党组织力量。
2、教师教学成绩在刘店镇教师队伍中名列前茅。
3、创建书香校园活动更加丰富与规范,争创县级书香校园。
4、班级管理模式特色明显,班级文化建设成效显著。
5、积极开展课题研究,在课题的引领下,教师大胆实践和探索,寻求新课程理念下课堂教学新模式。
4、进一步规范学校制度建设,实行人文化、民主化科学管理。
5、继续开发以责任教育为主题的校本课程。
6、课堂教学和班级管理模式向家长开放,家校配合更具特色。
7、争取1—2名县级学科带头人。
8、体育文体活动特色更加明显,参加上级各级各类艺术和体育比赛争取更优异的成绩,充分体现学校的办学特色。
9、力求征得上级领导的支持,配备专职音美教师。
第三阶段(2016.9——2017.8)
1、完成学校绿化的整体规划和适度调整,班级和校园都要做到花草飘香,尽力创建绿色校园。
2、班子成员带头帮扶学困生特色明显。
3、教师责任心明显增强,整体素质明显提升,全校形成良好的教风。
4、积极开展课题研究,在课题引领下,促进教师不断进步与发展
5、德育主题教育见成果,学生良好的各种习惯自觉养成,校园内能看到学生自觉做好事的身影。
6、争取有1—2名确山县教学能手。
7、教师的教育教学水平得到提高,学校的教育教学质量得到提升。
8、招生情况呈现良好势头,学困生数量逐渐减少。
9、争创市级文明和谐学校。
第四阶段(2017.9——2018.8)
1、班子成员先锋模范作用明显地体现在学校的教育教学活动中。
2、学生八大习惯行为,尤其是讲文明守礼仪的行为蔚然成风。
3、教师队伍建设取得明显成效,形成一支师德高尚,业务精湛的研究型教师团队。
4、争取1—2县级教育系统名师。
5、课题研究成果明显,校本教研、连片教研、网络教研成效显著,课堂教学体现生本教育。
6、校园文化氛围更加浓厚,和谐舒适的校园环境让教师工作得愉快,学生学得开心。
7、总结提升办学特色,舞蹈、绘画、书法、小手球等在各级各类比赛中取得佳绩,并产生良好的社会效应。
8、班级管理形成特色,班级文化建设促进学生健康成长,学生能充分享受班级的快乐,乐于参加班级活动,积极为班集体争光,具有集体观念和荣誉感。
9、学校各项发展目标和学生培养目标均取得预期的效果。
四、保障措施
(一)规范学校管理,提高办学水平
1、严格执行确山县教育局提出的“目标管理考评方案”规定,进一步完善和更新学校各项常规管理制度,构建一套利于教师和学生可持续发展的常规管理制度。
2、进一步完善校长负责制,形成机制健全、关系理顺、机动灵活、运行有效的管理机制。
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