2018年煤矿劳动用工标准合同.docx

2018 煤矿劳动用工合同 2018 煤矿劳动用工合同范本 甲方： 乙方： 根据《中华人民共和国劳动法》的有关劳动政策法规， 甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动用工合 同样本。 第一条：合同期限 1)______ 年 ______ 月 ______ 日 至 ______ 年 ______ 月 ______日为乙方在甲方的劳动合同期限，同时也是甲方对乙 方实行的用工合同期限。 合同签订之前 ______个月为劳动试用期。第二条：工作内容 甲方主要从事机械车。铣加工，根据生产经营状况， 结合乙方的技能特长，乙方同意在 ______岗位工作，具体 内容为： . 根据甲方生产经营及发展需要，经双方协商同意，甲方可随时调换乙方的工作岗位。 乙方应按要求。准时，保质完成甲方安排的工作任务第三：劳动安全和劳动条件 为确保乙方劳动及自身安全，甲方须对乙方进行劳动 安全卫生教育和警示 在合同期内，甲方视条件为乙方提供食宿，费用由乙 方承担 乙方必须严格遵守安全操作规程和各项劳动安全卫生规章制度。 乙方在工作中若出现严重违反甲方规章制度、严重失 职、营私舞弊、泄露甲方信息机密、技术机密资料，给甲方 造成了利益损害，甲方有权对乙方进行罚款或解除合同的各 种处罚，并由乙方承担对甲方利益造成的全部损失 第四条：工作时间和休假 甲方安排乙方实行定额计件包工制或国家法定时间。 企业在特殊发展期间，甲方可安排乙方加班协调整休息时间。 在国家法定节日期间，甲方应按规定安排乙方休假。第五条：劳动报酬 甲方根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定工资水平和分配方式。 乙方按甲方规定完成生产任务，甲方至少每月支付乙方一次工资报酬，如遇特殊情况可延期发放工资，但最多不能超过三个月。 依法解除或终止劳动用工合同时，甲方应在解除终止合同时一次性付清乙方工资。 在劳动试用期内，甲方不支付乙方工资 第六条：劳动纪律 乙方应保守甲方的业务、技术及有关文件的秘密，不得从事与甲方业务范围相似的任何第二职业。 乙方应严格遵守国家的各项法律法规，遵守职业道德，服从甲方管理。 乙方若违反厂规厂纪和劳动纪律，甲方有权依法给予教育。辞退或经济处罚。 乙方若擅离职守，擅自外出，违规操作，所引发一切不安全事故由乙方自行承担，造成甲方经济损失的照价赔赏。 第七条：职业培训 甲方负责对乙方曾从事过该技术工种的进行技能培训，培训费由甲方单方承担。 乙方未曾从事该技术工种的，上岗前均须经过教育和技术培训，培训费用由甲方或协商共同承担。 在本合同期限内，若甲方出资培训，乙方提出解除劳动合同， 经甲方同意， 乙方应当按照未满合同的服务年限，在离开前一次性向甲方付清补偿培训费。 第九条：甲乙双方需要约定的其他事项 第十条：劳动用工合同样本中的终止和解除 双方订立的劳动用工合同期限届满，本合同将自动解除和终止 ; 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同： (1) 严重违反了劳动纪律或者甲方规章制度; (1) 严重失职， 营私舞弊， 对甲方利益造成了重大损害 ; 泄露甲方信息机密和技术机密资料，造成了甲方损 失; (3) 因自身原因被劳动教育以及被依法追究刑事责任 ; 不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后，仍不 能胜任 ; 患病或因非工伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同： (1) 甲方以暴力威胁或限制人身自由的手段强迫劳动 ; (2) 长期拖欠工资，无故三个月内不发放工资 ; 从事违反国家法律法规的工作。 乙方未经甲方同意，单方解除合同，所造成的经济损失及其它相关的损失，都由乙方全部承担。 甲方因搬迁。扩建。整顿。破产，或生产经营状况发 生严重困难， 甲方应提前三十日通知乙方后， 可解除本合同。 第十一条：本劳动用工合同样本未尽事宜，按国家现行法律法规和政策执行。 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效 力。 甲方 ( 公司盖章 ) 乙方： 甲方代表人： 劳动者 _________性别 ____ 年龄 _________ 文化程度 _______________ 身份证号码 _______________ _______年 ___月 ___日 2018 简易版劳动合同范本 聘用单位： ( 以下简称“甲方” ) 受 聘 人： ( 以下简称“乙方” ) 一、本合同根据《劳动法 》之有关规定和医院自身工作特性订立。 二、甲乙双方根据平等自愿原则，经双方协商一致，甲方同意特聘 在本医院 部门从事 职务。 三、乙方的权利和义务： 1、乙方的权利： 在甲方的授权范围内从事本职工作不受干预。 根据合同约定获得劳动报酬。 获得甲方提供的以本职工作相关的材料和设备使 用权。 2、乙方应承担的义务： 遵守国家的法律、