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资料内容仅供参考如有不当或者侵权请联系本人改正或者删除资料内容仅供参考如有不当或者侵权请联系本人改正或者删除口工程项目部绩效考核方案为全面客观地评价工程项目部员工的工作帮助员工提高素质能力及工作效率提高员工在工作中的主动性和积极性全面贯彻落实公司战略以及各项管理制度和工作计划同时也为员工的薪资调整培训晋升等提供准确客观的依据特制定工程项目部绩效考核方案工程项目部绩效考核方案一绩效考核的目的不断提高公司的管理水平产品质量降低生产经营成本和事故发生率提供公司保持可持续发展的动力加深公司员工了解自己的
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工程项目部绩效考核方案
为全面客观地评价工程项目部员工的工作 , 帮助员工提高素质 能力及工作效率 , 提高员工在工作中的主动性和积极性 , 全面贯彻 落实公司战略以及各项管理制度和工作计划 , 同时也为员工的薪资 调整、 培训、 晋升等提供准确、 客观的依据 , 特制定 工程项目部 绩效考核方案 。
工程项目部绩效考核方案 :
一、 绩效考核的目的
不断提高公司的管理水平、 产品质量 , 降低生产
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