2015安徽特岗教师面试结构化面试分析.doc

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第 PAGE 页 码 页 码 页 / 总共 NUMPAGES 总页数 总页数 页 2015安徽特岗教师面试结构化面试分析   概念):安徽特岗教师面试主要考察报考人员的基本素养、仪表举止和逻辑思维、协调应变、语言表达能力以及教学岗位必备的素质能力等。每位面试人员的面试时间为15分钟,满分100分,面试成绩占20%,即考试总成绩=笔试成绩80%+面试成绩20%   ☆结构化面试的含义   结构化面试,也叫标准化面试,是相对于传统的经验型面试而言,是根据所制定的评价指标,运用特定的问题、评价方法和评价标准,严格遵守特定程序,

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