幼儿园申报市级公办一类园自查报告.docxVIP

? **市**幼儿园 申报市公办一类园自查报告 ? **市**幼儿园创建于20**年9月，自建园以来，在上级主管部门的重视、支持下，我们始终坚持“以幼儿发展为本”的理念，立足于“生活即教育”的理论，依法办园，以德立园，紧密地团结全园教职工，全身心地作好保教工作，提高服务质量，赢得家长和社会的信任，使幼儿园在社会上赢得了良好的声誉。 为全面贯彻党的教育方针、教育政策，全面提高教育教学质量，全面推进素质教育稳步发展，为了我园的教育教学工作科学化，规范化、制度化，根据《**市公办一类幼儿园评估细则》及相关要求，我园于20XX年X月X日组织相关部门负责人及优秀教师代表成立了迎检小组。按照《**市公办一类园评估细则》提出的58个C级基础性评估指标对我园的园务管理、保教队伍、保教工作、办园条件等方面进行了全面的自检自查。 现将自查报告如下： 一、园务管理 1、以科学发展观为指导思想，贯彻《规程》、《纲要》、《3-6岁儿童发展指南纲要》及国家和省颁布的相关法律法规和政策文件精神，实行园长负责制，坚持民主管理和监督，充分发挥党、工会及全体教职工大会的作用。 2、坚持规范办园，制定了《**幼儿园规范办园实施方案》，尊重幼儿人格和权利，遵循幼儿身心发展规律和学习特点，开展园内的各项活动，无“小学化”倾向，班级设置合理，班额严格按要求控制。 3、各项规章制度健全，各类人员岗位职责明确。每学期确定幼儿园工作计划并在学期结束时认真做好总结工作。 4、我园实行报账制度，财产财务管理规范合理，执行财务专人管理，专款专用制度。幼儿伙食单独做账，伙食费全部用于幼儿伙食，定期向家长进行公布。 5、财产和物资管理由专人负责、科学管理，及时维修更新。各类资料档案齐全，由专人负责管理。 二、保教队伍 我园以保教实践与研究为途径，构建幼儿园园本特色课程，打造一支具有良好师德、专业素质高、研究能力强的师资队伍。具体体现在： 1、我园严格按市编办核定人数配备教职工队伍，人员比例和资质均符合要求。现开设9各班，园内配备园长、业务园长各1名；每班配备两教一保，教师均学历均在大专以上，具备专业的教师资格，保育员经培训合格后上岗。我园有专职会计、出纳，专职保健医生、专职电教和资料员，经过专业培训的食堂工作人员，值班保卫人员等。所有教职工工资、福利按月足额发放，聘用教师按《劳动法》签定劳动合同，购买五险一金。 2、我园重视教职工职业道德建设，坚持开展师德教育活动及年度考核，无虐待、歧视、体罚或变相体罚幼儿等损害幼儿身心健康的现象。制定并实施教职工培养培训制度，有规划、措施和记录，定期开展园本培训；按规定参加专业培训及继续教育，并取得相应证书。 三、保教工作 我园历来重视保教质量，使每位教职工都清楚自己所处的坐标和应尽的职责，开展亲切服务活动，使用文明语言，主动和家长沟通，强化安全、卫生、膳食等管理，各项制度健立，使我园更加规范化、正规化、科学化。? 1、园长能深入班级检查保教工作，并及时指导帮助教师改进工作；业务园长经查查阅教师教师备课笔记和教育笔记，且记录完整。每班有学期工作计划、总结、周计划、一日活动安排等，教师定期撰写教育笔记。幼儿一日活动安排科学、合理，做到动静交替，户内外交替，集体活动、小组活动、个别活动和自由活动交替。每个幼儿均建立了具有个体差异的个人发展档案。 2、我园由业务园长负责教科研工作，每学期根据区、市级教科研计划和园务计划为指导，制定出合理有效的园本大组教研计划，再由教研小组制定出切实可行的小组教研计划。由业务园长、教研组长带领教师执行落实，认真执行教科研制度，教研工作遵循以研促教的方式，通过“一课三研”、“同课异构”、“新老教师同台上课”等，在做好教研的同时，提高教师的业务能力，取得了一定的成果。如20**-2014学年有？篇论文获市等级奖，2014-2015学年有？篇论文获市等级奖，2015-2016学年有？篇论文获市等级奖。并且三年内我园承担市级教育教学观摩活动1次，承担区级教育教学观摩活动2次。 3、我园《纲要》和《指南》精神，合理组织五大教育领域内容，并将游戏活动贯穿于一日活动之中。各班教师努力为幼儿创设丰富而实用的物质环境，如创设活动区角、制作富有教育意义的墙饰。班级环境设置和游戏材料能充分反映教育内容和幼儿年龄特点，每个幼儿均能参与活动，且根据幼儿需要适时增减、更换。教师们经常运用多媒体设备和现代信息技术手段为教育教学服务。 4、我园建立了家园联系制度，定时召开家委会、伙委会会议，不断改善调整工作中的问题。并通过开展家长会、家长学校、家长开放日，向家长宣传科学的儿童观、教育观，同时利用学前教育宣传月，全面的向家长、社会宣传学前教育及相关政策、法规。还定期与社区联系，开展与社区的活动。并在每年大班毕业之前带孩子们走进小学，做好幼小衔接工作。 5、安