班组工具管理制度.pdfVIP

班组工具管理制度 1、当班班组负责妥善保管工具，工具应放在指定位置，并保持 工具整齐、清洁，无关物品特别是私人用品不允许放在工具架上； 2 、每个班组交接班时做好工具的清点和校验，以保持工具帐物 相符，要求工具完整好用。如有工具缺失，当班班长负责查明原因， 落实责任人， 及时上报登记， 并由责任人负责按相同规格型号配齐缺 失工具。如未落实责任人则由当班班组负责配齐缺失工具； 3、班组外人员使用时应通过班长办理借用手续，进行登记，当 班交接班前应及时归还。 如外借工具损坏或遗失， 借用人需照价赔偿， 并且由班长上报登记； 4 、做好工具的修复和报废工作。工具都有一定的使用寿命，正 常磨损和消耗不可避免，但凡能修复的应由当班班组及时采取措施， 恢复其原来的性能。 对于不能修复的工具， 由班长向设备管理人员申 请报废，通过审核后，拿报废的工具至设备管理人员处换领新工具； 5、合理使用工具，在工具强度、性能允许的范围内使用，严禁 串规代用 (如螺丝刀代替凿子、活动扳手代替榔头 )； 6、由于使用不当造成工具损坏或报废等情况，要查明原因，并 及时上报设备管理人员， 由当事人或当班班组负责按相同规格型号配 齐损坏工具； 7、各班组根据“谁交接谁负责”的原则做好工具的交接工作。 生产部 部分工具使用年限参考 一、扳手类 1、活动扳手： 2 年 2 、开口扳手： 1.5 年 3、梅花扳手： 2 年 二、螺丝刀 1、平口： 1 年 2 、十字： 1 年 三、尺类 1、钢卷尺： 2 年 四、钳类 1、老虎钳： 3 年 2 、尖嘴钳： 2 年 五、榔头类 1、铁榔头： 2 年 2 、铜榔头： 1.5 年 六、管钳： 5 年 七、锯： 5 年 八、黄油枪： 5 年 九、铁皮剪刀： 3 年 下午 13 ：00 — 17 ： 00 B ．实行不定时工作制的员工，在保证完成甲方工作任务情况下，经公司同意 ,可自行安排工作和休息时间。 3 ．1 ．2 打卡制度 3.1.2.1 公司实行上、下班指纹录入打卡制度。全体员工都必须自觉遵守工作时间，实行不定时工作制的员工不必打卡。 3.1.2.2 打卡次数：一日两次，即早上上班打卡一次，下午下班打卡一次。 3.1.2.3 打卡时间：打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间； 3.1.2.4 因公外出不能打卡：因公外出不能打卡应填写《外勤登记表》 ,注明外出日期、事由、外勤起止时间。因公外出需事先申请，如因特殊情况不能事先申请，应在事毕到岗当日完成申请、 审批手续，否则按旷工处理。因停电、卡钟（工卡）故障未打卡的员工，上班前、下班后要及时到部门考勤员处填写《未打卡补签申请表》 ，由直接主管签字证明当日的出勤状况，报部门经理、 人力资源部批准后，月底由部门考勤员据此上报考勤。上述情况考勤由各部门或分公司和项目文员协助人力资源部进行管理。 3.1.2.5 手工考勤制度 3.1.2.6 手工考勤制申请：由于工作性质，员工无法正常打卡（如外围人员、出差） ，可由各部门提出人员名单，经主管副总批准后，报人力资源部审批备案。 3.1.2.7 参与手工考勤的员工，需由其主管部门的部门考勤员 (文员 )或部门指定人员进行考勤管理，并于每月 26 日前向人力资源部递交考勤报表。 3.1.2.8 参与手工考勤的员工如有请假情况发生，应遵守相关请、休假制度，如实填报相关表单。 3.1.2.9 外派员工在外派工作期间的考勤 ,需在外派公司打卡记录 ; 如遇