职业健康法规文件汇编(2021必威体育精装版版）.pdf

职业健康法律法规 实用文件汇编 目 录 （一） 法律1 中华人民共和国职业病防治法1 （二） 行政法规28 使用有毒物品作业场所劳动保护条例28 女职工劳动保护特别规定47 （三） 部门规章51 工作场所职业卫生管理规定51 职业病危害项目申报办法71 用人单位职业健康监护监督管理办法74 职业病诊断与鉴定管理办法81 职业健康检查管理办法100 职业卫生技术服务机构管理办法107 （四） 政规范性及其他文件126 职业病分类和目录126 职业病危害因素分类目录131 高毒物品目录146 用人单位职业病危害因素定期检测管理规范150 用人单位劳动防护用品管理规范154 防暑降温措施管理办法163 关于启用新版 “职业病危害项目申报系统”的通知169 用人单位职业卫生监督执法工作规范171 用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范179 加强用人单位职业卫生培训工作的通知189 用人单位职业卫生管理重点196 职业病危害告知书 （样例）200 职业病危害警示标识告知卡公告栏 （样例）201 市售防护用品目录202 建设项目职业病危害风险分类管理目录207 即将更新的职业健康法规文件218 （一） 法律 中华人民共和国职业病防治法 （2018年第四次修正） （法规不过期，手机扫码看） 第一章 总 则 第一条 为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护 劳动者健康及其相关权益，促进经济社会发展，根据宪法，制定本法。 第二条 本法适用于中华人民共和国领域内的职业病防治活动。 本法所称职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单 位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有 害因素而引起的疾病。 职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保 障行政部门制定、调整并公布。 第三条 职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立 用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机 制，实行分类管理、综合治理。 第四条 劳动者依法享有职业卫生保护的权利。 1 用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求 的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 工会组织依法对职业病防治工作进行监督，维护劳动者的合法权 益。用人单位制定或者修改有关职业病防治的规章制度，应当听取工 会组织的意见。 第五条 用人单位应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职 业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害 承担责任。 第六条 用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全 面负责。 第七条 用人单位必须依法参加工伤保险。 国务院和县级以上地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对 工伤保险的监督管理，确保劳动者依法享受工伤保险待遇。 第八条 国家鼓励和支持研制、开发、推广、应用有利于职业病 防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、新材料，加强对 职业病的机理和发生规律的基础研究，提高职业病防治科学技术水 平；积极采用有效的职业病防治技术、工艺、设备、材料；限制使用 或者淘汰职业病危害严重的技术、工艺、设备、材料。 国家鼓励和支持职业病医疗康复机构的建设。 第九条 国家实行职业卫生监督制度。 国务院卫生行政部门、劳动保障行政部门依照本法和国务院确定 的职责，负责全国职业病防治的监督管理工作。国务院有关部门在各 2 自的职责范围内负责职业病防治的有关监督管理工作。 县级以上地方人民政府卫生行政部门、劳动保障行政部门依据各 自职责，负责本行政区域内职业病防治的监督管理工作。县级以上地 方人民政府有关部门在各自的职责范围内负责职业病防治