5.4 常见的绩效沟通误区和偏差.pdf-赵曙明 赵宜萱-人民邮电出版社

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84绩效考核与管理理论、方法、实务︵视频指导版︶②制定完善的沟通政策。企业必须实实在在地制定明确的、成文的沟通政策,并逐步完善各项沟通制度。企业能否有一个有效的

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