西方科学管理的局限性.pdf

西方科学管理的局限性 科学管理诞生于西方，出现至今已逾一个世纪，这种管 理理论是由泰勒提出的。工业革命发生后，西方社会原有的 经济制度被打破，随之建立起一些大的工厂、大的企业，同 时也带来了一些问题：公司老板和工人之间的对立关系；对 管理人员的需求增大；以及对工人技术水平的更高要求。这 一系列问题，促使人们不得不去探索一种更好的管理模式。 在这个前提下，科学管理应运而生。科学管理做了一些 假设，其一是企业家与工人之间产生矛盾主要是因为社会上 的资源没有得到很好的利用；其二是人为了获得更大的经济 利益，愿意挖掘自己