流行美品牌战略规划阶段性方案.ppt

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目录 壹、分析与洞察 贰、品牌核心资产盘点 叁、品牌突破策略 肆、品牌规划 壹、分析与洞察 18-45岁均是流行美的目标消费人群;核心目标人群集中于25-35岁的区间。 典型社会角色:中高收入,职业女性、全职主妇等;典型家庭属性:妻子、儿媳、母亲等;典型社会关系:3人世界3个家庭,工作圈子。 对“美”的理解更多元化。 从“选产品”到“选品牌”。 从“漂亮”到“有质量的生活”。 接纳“个性”、“性感”等进入“美”的概念。 从“含蓄”到“外露张扬”…… 对免费盘发、化妆的方式比较认可,但希望提供更多的选择与服务。 对流行美的款式普遍叫好,但对价格颇有微词。 更多的考虑饰品的样式、价格以及流行趋势。 爱美、爱漂亮是购买的主要原因,冲动式购买占有不小的比例。 发饰品的购买依旧保留着传统的习惯,进行观念引导成为扩大销售的必须。 化妆品的购买仍旧集中在商场、超市、专卖店,其它渠道的购买率相对较低。 今时尚(广州市今时尚饰品国际连锁机构,) 经营发饰品、丝巾的连锁加盟店。 诉求:女性时尚塑造专家;世界首创连锁发型体验屋。 销售理念:卖时尚、卖美丽、卖快乐。 3年计划 在全国发展1000家连锁加盟店,进军香港、澳门市场; 培养1000名一级美丽顾问,4000名二级美丽顾问; 年营业额6亿元人民币;打造成中国饰品行业的代表,行业第一品牌。 优势与劣势:是流行美的忠诚跟随着,也许永远第二,也许明天第一。 评价:与流行美高度雷同,连标志也差不多。而且提出“世界首创连锁发型体验屋”概念与流行美完全一致,销售理念也是惊人的相似。 安之秀(安之秀(北京)饰品有限公司,) 亦提出“发型体验屋概念”,规模较大,目前已发展600余家安之秀特许专卖店。 有倍受业界推崇的专业设计团队(闻名遐尔的MT设计中心和 ANDYOU研究所),有高度的工业化生产能力和娴熟的手工生产能力。 经营类别:发饰品、美甲、丝巾、DIY手工饰物、化妆品及彩妆。 口号:“三分钟令你改头换面!” 优势:产品类别与流行美几乎完全重合,但更为齐全; “安之秀色彩工作室” ,“专业的色彩及彩妆顾问”;韩国品牌效应。 劣势:市场跟随者,诉求分散。 千寻(千寻连锁(中国)机构, ) 经营类别:首饰,项链,发饰,胸针,鞋花等。定位于国内女性高档发饰品专卖店,目前终端专卖店已达200多家。 自称是国内最专业的女性中高档发饰品专卖连锁机构。 核心诉求:中国唯一专业女性发饰品专卖店。 口号:千寻发饰,唯美至纯。 优势:产品丰富,诉求专一,将发饰品作为唯一诉求。 劣势:目前没有发型体验活动。 倾城之恋(倾城之恋(韩国)饰品国际管理有限公司) 专业经营男女精美饰品。 经营类别:发饰品、饰品、化妆品及化妆用品、美甲饰品、针织百货等。 口号:我的世界充满爱,我的世界最精彩。 优势:产品更加丰富,韩国品牌。 劣势:发饰类别没有流行美齐全,也不够专业,同时没有发型体验活动。 西利亚(中国郑州安吉利商贸有限公司,) 是一家生产、销售、服务为一体的发饰连锁企业。 诉求:新潮免费发型体验屋,三分钟改变你的形象。 经营类别:发饰。 口号:演绎你的浪漫风情。 优势:更专业、更专一。 劣势:品类单一,渠道不多(世界各地分店500多家)。 流行美的直接竞争者基本上还处于起步或跟随阶段,诉求基本比较单一或分散,专业程度目前还不如流行美。 产品类别五花八门,追求全面的同时分散了专一性。 无论是直接还是间接竞争者,都没有将“头部美丽工程”作为唯一的服务焦点,这正是流行美与他们的最大竞争区隔。 SWOT分析 SWOT分析 SWOT分析 SWOT分析 贰、品牌核心资产盘点 根本问题体现 流行美的品牌缺乏整体的规划 品牌的发展方向不清晰,公司人员不知道流行美的品牌应该是个什么样,它的发展战略和部署? 由此引发一系列问题 问题1:品牌缺乏系统规划 流行美品牌的品牌战略、品牌资产管理、品牌延伸等,缺乏系统性的规划与部署。这些都阻碍了企业诸多信息在各个载体上的有效传播,削弱品牌的影响力度。 问题2、缺乏整合传播 在品牌的传播方面,公司缺乏一个总体策略来统领广告、促销、公关和其他宣传行为。在推广中缺乏战略的导向性和战术连续性,经常是抓住某一战术进行,是为了一时的销售需求,没有一个连续性和一致性,从而不能累积形成长期的品牌价值。 品牌形象的广泛传播基本上没有展开。 问题3:品牌定位、核心价值模糊 流行美的销售理念是“卖美丽、卖快乐”,但我们的定位是什么?是美丽的使者?或是快乐的使者?还是二者兼有之? 没有通过品牌诉求与消费者产生互动,互动基本承担在人身上而非品牌身上。 没有提炼品牌核心价值。 问题4:品牌形象不够丰满 ,个性不突出 品牌调性不确定,是顾问?朋友?还是其它?导致流行美品牌形象不丰满。 品牌的个性是什么?品牌写真?这些组成品牌的

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专注于金融公司,实体制造业,销售代理公司的企业文化和实体项目或者互联网项目的策划编写润色,曾经协助多家基金公司,保险代理公司,房地产代销公司等初创企业完成企业文化和人事营销等制度的编写,由于疫情影响离开了喜欢的首都。

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