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管 理 学基础;朱卫东
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改进组织的管理方式关系到我们每个人的切身利益。
当你开始你的职业生涯时,所面对的现实是,不是管理别人就是被别人管理。对于那些选择管理生涯的人来说,理解管理过程是培养管理技能的基础。;案例1:海尔的腾飞 ;海尔发展战略创新的三个阶段
1.名牌战略阶段:在1984年到1991年名牌战略期间,别的企业上产量,而海尔扑下身子抓质量,7年时间只做冰箱。
2.多元化战略阶段:在1992年到1998年的多元化战略期间,别的企业搞“独生子”,海尔走低成本扩张之路,吃“休克鱼”,建海尔园,以无形资产盘活有形资产,成功实现了规模扩张。
3.国际化战略阶段:在1998年至今的国际化战略阶段,别的企业认为海尔走出去是“不在国内吃肉,偏要到国外喝汤”;而海尔坚持“先难后易”、“出口创牌”的战略,搭建起了一个国际化企业的框架。 ;海尔的成功
美国《家电》杂志统计显示,海尔是全球增长最快的家电企业,并对美国企业发出了“海尔击败通用电气”这样的警告。
美国《财富》杂志选出在“美国以外全球最具影响力的25名商界领袖”中,其首席执行官张瑞敏排在第19位。
张瑞敏登上了哈佛大学商学院讲台。;案例2:疯狂扩张的代价 ; 几年过去了,偌大的一个公司竟没有像样的主业支撑,没有知名的品牌挑台,再加上内部管理上的混乱,注定难逃失败的厄运。对其下属的子公司既没有正确有力的经营战略指导,又没有有效的控制机制。结果,这些公司经营不力,与总公司的关系也极为不正常。挣钱的公司失去控制;不挣钱的公司却围着总公司要贷款、要担保;欠了债、惹了官司的公司把官司推给总公司,致使总公司的财务部曾在一年之内被法院封了三次。 ; 由于盲目扩张,公司从1994年开始出现资金周转困难,债台高筑,对下属公司的管理失控,陷入了全面危机。于是,国务院及主管部门下令该公司内部整顿,收缩战线,确定主导产业。但是已病入膏肓的中联公司已无力自救,1997年,国务院不得不派驻工作组,对该公司进行全面清理整顿。一个曾红极一时的国有大公司倒下了。 ; 结论:上述两???案例,一个由小到大、到强;一个由大到乱、到衰,这一成一败说明了企业的成败在于科学的管理,在于正确的战略。
美国的邓恩和布兹特里斯信用分析公司调研结果表明,在破产企业中,几乎有90%是由于管理不善所致。
我国国有企业中80%以上的亏损企业是由于管理不善所致。
;本课程具体内容; 第一章 绪论;一、企业的定义
二、企业的发展过程
三、企业的地位和作用
四、企业的分类
五、企业基本组织形式;1.企业是指依法设立的以营利为目的的从
事生产经营活动的独立核算的经济组织。
(P1名词解释)
2.企业特征 (P1 简答)
(1).企业是社会经济组织
;
(2).企业是以营利为目的的从事生产经营活动的社会经济组织
(3).企业是实行独立核算的社会经济组织
(4).企业是依法设立的社会经济组织
3.企业:由各种生产要素的所有者为了追求自身利益,通过契约方式而形成的经济组织。(P2 名词解释、填空)
;二、企业的发展过程;归纳这一时期特征主要有:
A:工厂资本雄厚,小型生产者不易与之抗争
B:机械生产,节省 人力
C:手工业者失业,或沦为雇工
D:工厂内部劳动分工深化,生产走向社会化
?企业生产时期
从工厂生产时期过度到企业生产时期,企业作为一个基本经济单位最后确立和形成
;主要特征:
A:生产规模空 前扩大,产生了垄断企业组织
B:不断采用新的技术、新的设备,不断地进行技术革新,使生产技术有了迅速发展
C:建立了一系列管理制度,并产生一系列科学管理理论。 1911年美国工程师泰罗有代表作《科学管理原理》
D:管理权与所有权分离
E:企业之间的竞争日益激烈
F:企业的社会责任改变;三、企业的地位和作用;四、企业的分类;?企业的法律地位
A:法人企业 B:非法人企业
?生产规模的不同
A:大型企业 B:中型企业 C:小型企业
?生产要素所占的比重
A:劳动密集型 B:资金密集型企业 C:知识密集型
;五、企业基本组织形式;?合伙企业组织形式及其特点
A:有两个以上合伙人
B:合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任
C:合伙企业利润分配、亏损分担,按照合伙协议的约定办理
D:合伙企业本身一般不交纳企业所得税
?公司企业组织形式及其特点
(一)有限责任公司
A:有限责任 B:募股集资的封闭性
;C:公司资本不等额性 D:股东数额的限制性
E:股份的转让受到 一定的法律限制
F:所有权与经营权结合得比较紧密
(二)
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