2691劳动关系与社会保障实务-202101-国家开放大学2021年1月期末考试真题及答案.pdf

2691劳动关系与社会保障实务-202101-国家开放大学2021年1月期末考试真题及答案.pdf

  1. 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
试卷代号:2691 座位号口口 国家开放大学20 20年秋季学期期末统一考试 劳动关系与社会保障实务试题(开卷) 2021年1月 题号 二!三!四}五!总分 分数 得分!评卷人 一、单项选择题(在各题的备选答案中,只有1项是正确的,请将正确 答案的序号填写在题中的括号内。每小题2分,共20分) 1.劳动关系是指劳动者与用人单位(包括各类企业、个体工商户、事业单位等)在实现劳 动过程中建立的()。 A.经济关系 B.社会关系 C.社会经济关系 D.劳务关系 2.劳动关系系统是现代社会系统以劳动关系为基本关系所构成的包括劳动关系的内部 和()因素交流互动的有机整合体。 A.经济 B.内部环境 C.社会 D.外部环境 3.劳动关系系统的运行有两种功能:动力功能和()。 A.运行功能 B.协商功能 C.约束功能 D.争议处理功能 4.劳资协议自治式劳动关系调整模式的典型代表国家是()。 A.日本 B.德国 C.美国 D.瑞士 5.三方主体通过协商机制达成各自都能接受的建议与协议体现了()。 A.利益均衡原则 B.补偿原则 C.许诺与期待原则 D.信息开放原则 1091 6.社会保险在实践中的最低追求目标是()。 A.实现整个社会的和谐发展 B.满足国民的生活保障需求 C.不断改善和增进国民的福利 D.帮助国民摆脱生存危机 7.以全民性和普遍性为保障原则为核心的是哪个社会保障模式?() A.强制储蓄型模式 B.福利国家型模式 C.社会保险型模式 D.国家保险型模式 8.劳动者首次参加法定范围的社会劳动时,就要开始交纳养老保险费用,当达到法定退 休年龄时,就可以开始按规定陆续支取使用。这体现了社会保险的()。 A.普遍性 B.互济性 C.储蓄性 D.补偿性 9.养老保险缴费比例为单位交()。 A . 8% B . 2% C . 20% D . 15% 10.《劳动争议调解仲裁法》第43条第1款规定,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争 议仲裁委员会受理仲裁申请之日起()内结束。 A . 30日 B . 45日 C . 60日 D . 90日 得分评卷人 二、多项选择题(在各题

文档评论(0)

安可题库 + 关注
实名认证
内容提供者

安全可靠有价值的真题试题!

1亿VIP精品文档

相关文档