如何处理和上司的关系培训讲义.pptx

欢迎各位参加 如何处理和上司的关系 培训课程; ;讨论和发表的方法;部门集体到外面吃饭时，你会主动 坐在领导身边吗？ ;越级指挥案例;越级指挥的案例——对朱先生的指示; 于是，林经理回到公司后，立即把朱先生找来，说明工作要领，吩咐尽可能将相关资料归纳整理，提出的方案。;越级指挥案例;与上司的相处之道;处理与上司关系的案例;与上司的关系;并将以前对经理提出过不知道多少次的方案重新写过，送到经理办公室。 赵经理的性格十分固执，凡事都必须按照他的想法去做???从来不肯采纳部署的意见。如果工作进展不顺利，象今天受到上级指责一样，就会将一切罪过推给部下。 其他员工或许已经充分掌握赵经理的性格，采取敷衍塞责的消极的工作态度。但蒋先生不想采取那样的工作态度。一想到公司的整体利益，就想找个人发泄满腹的牢骚。 是否蒋的观点错误，还是象其他员工一样，多一事不如少一事，采取消极的工作态度？很想到部长或总经理那里直接投诉，但是有怕因此得罪赵经理，在他手下工作，被他报复是很容易的事情。蒋先生应该怎么办？赵经理该怎么办？;处理与上司关系的案例;如果你在一家完全不适合你的公司里工作，而上司又是个脾气很坏的家伙，你最好去找找他，在没有别人在场时，诚恳友好地告诉他你的感受：他的坏脾气给你的伤害，他的错误。要么全力以赴，要么辞职。;如果他付给你工资已经足够你去购买吃饱肚子的食物，那你就得积极地为他工作，赞赏他，把他想得完美无缺，支持他及他所领导的公司。要么为他服务，要么就离开他，不要背后讲他的坏话。;人类的心理准则;获得上司认可的方法有哪些？;与上司的相处之道;请观察;什么情况下应该向上司让步？; 让步;上司讨厌下属的哪些行为？;与上司的相处之道;如何帮助张小姐？;张小姐的情绪;第二天，张小姐一觉醒来，已经是上班时间，匆忙跑到办公室。 宋主管就问：“张小姐，昨天的报表完成得怎么样了？” 张小姐：“啊，对不起，我昨天朋友生日，没有来得及完成， 现在马上就做。” 宋主管很生气，当着部下的面，狠狠地批评了她一顿，因为会议上要发表，主管为了赶时间，就自己做成表格。张小姐觉得很委屈，不就是一张表没有完成吗？值得那么发火吗？ 从此后，宋主管经常批评张小姐，紧急和重要的事情都不敢交给她。张小姐一上班就害怕主管批评，对办公室产生了害怕的情绪，听到主管叫自己的名字就心惊肉跳，因为太紧张，工作总是出错，后来甚至发展到厌食、失眠、头疼的症状，甚至想轻生。你说，她该怎么办？;如何帮助张小姐？;上司最需要哪种下属？;上司最需要哪种下属;上司最需要哪种下属;怎样才能和上司建立良好的人际关系？;和上司建立良好人际关系;王蒙的人际关系准则;谢 谢;9、春去春又回，新桃换旧符。在那桃花盛开的地方，在这醉人芬芳的季节，愿你生活像春天一样阳光，心情像桃花一样美丽，日子像桃子一样甜蜜。5月-215月-21Sunday, May 23, 2021 10、人的志向通常和他们的能力成正比例。02:16:4102:16:4102:165/23/2021 2:16:41 AM 11、夫学须志也，才须学也，非学无以广才，非志无以成学。5月-2102:16:4102:16May-2123-May-21 12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。02:16:4102:16:4102:16Sunday, May 23, 2021 13、志不立，天下无可成之事。5月-215月-2102:16:4102:16:41May 23, 2021 14、Thank you very much for taking me with you on that splendid outing to London. It was the first time that I had seen the Tower or any of the other famous sights. If Id gone alone, I couldnt have seen nearly as much, because I wouldnt have known my way about. 。23 五月 20212:16:41 上午02:16:415月-21 15、会当凌绝顶，一览众山小。五月 212:16 上午5月-2102:16May 23, 2021 16、如果一个人不知道他要驶向哪头，那么任何风都不是顺风。2021/5/23 2:16:4102:16:4123 May 2021 17、一个人如果不到最高峰，他就没有片刻的安宁，他也就不会感到生命的恬静和光荣。2:16:41 上午2:16 上午02:16:415月-21