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第一章员工培训概述; 学习重点;;二、培训与教育、开发、训练的区别; (二)培训与教育的区别;;三、员工培训的特征 ;培训内容的离散性
* 培训通常是按照“缺什么,补什么”的原则,因此培训内容的系统性不足,很多内容是离散的。;四、员工培训的分类 ;;(二)按培训内容划分;;; 二、对员工培训的认识误区;;;;二、国内企业员工培训的历史演变;;;;三、培训更加重视成果转化和实效 ;;五、培训方法多样化;;;第三阶段(1940-1959年):此时美国的职业培训转向学院、大学及对咨询人员的培训。;第四阶段(1960-1979年):职业培训兴盛时期,工作对于人们的生活具有许多新的含义,社会开始重视人们对与工作有关的观点看法,系统性的职业发展开始于这个阶段。;3. 澳大利亚培训行业的发展;(二)国内培训行业的发展 ;二、培训师的职业资格认证;1.国内培训师职业资格认证的发展 ;培训游戏;学以致用;案例分析:微软客户支持工程师的培训;;9、春去春又回,新桃换旧符。在那桃花盛开的地方,在这醉人芬芳的季节,愿你生活像春天一样阳光,心情像桃花一样美丽,日子像桃子一样甜蜜。5月-215月-21Tuesday, May 25, 2021
10、人的志向通常和他们的能力成正比例。04:52:0804:52:0804:525/25/2021 4:52:08 AM
11、夫学须志也,才须学也,非学无以广才,非志无以成学。5月-2104:52:0804:52May-2125-May-21
12、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。04:52:0804:52:0804:52Tuesday, May 25, 2021
13、志不立,天下无可成之事。5月-215月-2104:52:0804:52:08May 25, 2021
14、Thank you very much for taking me with you on that splendid outing to London. It was the first time that I had seen the Tower or any of the other famous sights. If Id gone alone, I couldnt have seen nearly as much, because I wouldnt have known my way about.
。25 五月 20214:52:08 上午04:52:085月-21
15、会当凌绝顶,一览众山小。五月 214:52 上午5月-2104:52May 25, 2021
16、如果一个人不知道他要驶向哪头,那么任何风都不是顺风。2021/5/25 4:52:0804:52:0825 May 2021
17、一个人如果不到最高峰,他就没有片刻的安宁,他也就不会感到生命的恬静和光荣。4:52:08 上午4:52 上午04:52:085月-21
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