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公司开展安全培训的新闻稿3篇 U! 为进一步落实公司安全生产主体责任，切实提升公司主要负责人和安全管理人 员的安全生产意识和管理水平，预防和减少各类事故的发生。人力部于6月20日上 午邀请外部培训讲师开展了企业主要负责人和安全管理人员安全教育培训。公司中 层助理以上人员、各部门安全负责人共计50余人参加培训。 本次培训的目的是使公司业主要负责人和安全管理人员学习了解当前安全生产 形势，熟悉安全生产的有关政策、法律、法规，明确当前及今后安全生产工作重点, 掌握在新时期做好安全生产工作的方法，着力提高企业安全生产管理水平，以此来 推进公司安全生产形势持续稳定。 通过培训，进一步提高了公司主要负责人和安全管理人员安全思想意识、素质 和技能，及时了解安全生产工作的法律法规和政策重点，提升企业安全管理水平， 充分调动企业提高安全生产本质水平和防范各类事故的主动性、能动性，为有效落 实企业主体责任，严防务类事故发生起到了积极的推动作用。 为提高员工安全意识和安全操作技能，使员工具备从事本职工作所需的安全生 产知识，预防安全事故的发生，以确保生产的安全顺利进行。4月8日下午，在金 太阳二楼会议室组织全体员工进行了安全教育培训。 培训通过安全知识的讲解、一些事故图片的展示，以及对公司过往的一些安全 事故案例的分析，要大家认真学习并从中吸取教训，确保自身安全的同时也要确保 身边同事、公司财产的安全。 公司一直都十分重视安全生产的重要性，利用班前会、安全警示牌、宣传标语、 安全培训等多种形式，广泛开展安全教育，时时提醒员工勿忘安全生产，促使安全 教育入脑、入心，督促员工养成良好的安全行为习惯。 希望通过此次安全生产培训，让大家更深的了解安全生产的重要性，明白在日 常工作中要注意哪些安全问题，増强自己的防范意识，提高预防事故的能力，时刻 注重安全生产的重要性。 3月1日至2日，十公司安全管理部对各项目技术质量人员和安全管理人员进 行了公司新制度、20**年工作要点及“安培在线”、节能减排业务宣贯培训，并邀 请局安全管理部总经理助理孟俊芳进行授课。 此次培训详细讲解了公司20**年制定（修订）的《分包队伍安全管理规定》、《临 时设施建设安全验收管理办法（暂行）》、《安全总监制度实施细则》和《优秀安全总 监评选办法（试行）》4项制度，细化分解了项目分包队伍管理和临建验收管理中项 目部各岗位人员的安全职责，阐述了项目安全总监主要工作职责和重点工作内容， 同时对“安培在线”软件的使用方法和节能减排报表数据统计的填报要求进行了详 细地讲解。