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培训管理主管岗位说明书
编号:部门-编号
部门名称:
用户中心
职位名称:
培训管理
职位编码:
职位级别
P2
直接上级
质培管理主管
直属下级
用户中心培训专员
职位分类:
□管理类 FORMCHECKBOX 专业类 □操作类
审核人
日期
关键职责:请列出本职位最关键的角色和职责,不要超过8项。并估计用于该项职责的时间百分比 。 (请确保时间总额是100%)
1、培训需求分析
20%
2、培训计划制订与实施
20%
3、培训效果评估,培训责任考核
20%
4、课程开发及授课
20%
5、用户需求的信息挖掘与提炼
20%
资历要求: 请
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