02-安全标准化-安全生产责任制度（EHS阵地）.docx

EHS阵地 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 12 页 EHS阵地股份公司 安全生产责任制度 第一章 总 则 一、目的 1.为了规范EHS阵地股份公司（以下简称：公司）安全生产管理工作，落实安全生产责任制是做好安全生产工作的关键。为了进一步贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，强化公司内各级安全生产责任制，确保安全生产，特制定本制度。 2.严格执行国家安全生产法律法规及相关要求。公司内各级负责人是本单位的安全生产的第一责任人，公司总经理是公司安全生产总负责人。认真贯彻“管生产必须管安全”、“谁主管，谁负责”的原则，务实、务细地做好每一环节的安全工作，认真、到位的把好每个安全关口。公司内各单位的各级领导、人员和职能部门，须牢固树立“安全生产人人有责”的安全责任意识，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。 3.安全生产人人有责，有岗必有责。公司各级各分子公司的每个职工都必须在自己的岗位上认真履行各自的安全职责。实现全员安全生产责任制。 二、适用范围 本制度适用于公司安全生产责任制管理及落实工作。 公司各级各部门岗位安全生产职责 三、总经理职责 1.执行安全生产的法律、法规和有关规定； 2.建立健全和落实各级安全生产责任制度、安全生产规章制度及安全技术操作规程； 3.依法建立适应安全生产工作需要的安全生产管理机构，配备安全生产管理人员； 4.按规定足额提取和使用安全生产费用,缴存安全生产风险抵押金,保证各级安全生产投入的有效实施； 5.接受政府及其有关部门的安全生产监督管理，每季度至少组织督促、检查一次公司内的安全生产，及时消除生产安全事故隐患，检查及处理情况应当记录在案； 6.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，建立应急救援组织，完善应急救援条件，开展应急救援演练，并按规定报送安全生产监督管理部门或者有关部门备案； 7.及时、如实按规定报告生产安全事故，落实生产安全事故处理的有关工作。严格按事故“四不放过”的原则，组织主持对重大事故的调查处理，拿出处理意见向上级部门汇报； 8.实行安全生产目标管理，定期公布本单位安全生产情况，认真听取和积极采纳工会、职工关于安全生产的合理化建议和要求； 9.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划； 10.认真贯彻落实“五同时”（在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作），对重大安全问题提出解决措施。 四、执行总经理（副总经理、总经理助理）职责 1.执行总经理（副总经理、总经理助理）作为总经理的授权人开展负责职权范围内的业务范围的安全生产工作，代表总经理履行工作职责； 2.执行总经理（副总经理、总经理助理）对直辖管理部门的安全管理工作全面负责。 五、公司安全负责人职责 1.组织或者参与拟订公司安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案； 2.组织或者参与公司安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况； 3.督促落实公司重大危险源的安全管理措施； 4.组织或者参与公司各级、各分子公司应急救援演练； 5.检查公司内各级、各分子公司的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议； 6.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为； 7.督促落实本单位安全生产整改措施； 8.协助公司总经理、执行总经理（副总经理、总经理助理）及各部门、专业线做好安全生产管理考核工作； 9.协助公司总经理、执行总经理（副总经理、总经理助理）及各部门、专业线执行重大人身伤亡事故和重大安全事故的处理； 10.对所管辖范围的员工经常进行安全教育并对其安全生产工作负领导责任； 11.组织或参加公司的各种安全检查； 12.负责组织指导公司各级、各部门安全档案职业健康档案管理工作； 13.在本级组织开展员工安全生产教育培训，组织开展应急预案演练、提升安全技能； 14.负责指导监督外单位在公司内进行的检修（维修）工程的安全工作； 15.负责牵头组织对本公司内的安全事故的调查处理； 16.负责指导监督各级、各部门生产安全消防管理工作。 六、公共关系部负责人职责 1.全面负责公共关系服务部门的安全管理工作； 2.领导组织开展公司内进行的安全培训与其他相关培训，对自己下属员工的安全全面负责； 3.确保安全管理所需的安全物资、设备、材料采购得到保障； 4.协助开展事故应急处置与事故赔偿、工伤认定等后期工作； 5.指导协助公司安全管理负责人开展安全管理工作； 6.全面负责指导公司车辆安全的管理，组织制定车辆安全管理制度规程并落实，确保所有车辆都有管理责任人，车辆管控设备设施得到有效落实。 七、人力资源部负责人职责 1.全面负责领导组织公司人力资源部门的安全管理工作； 2.领导组织