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《管理学》课程说课稿
尊敬的领导、各位老师:大家上午好!
今天很高兴也很荣幸能够在这里和大家共同探讨有关 说课 的问题,同
时也欢迎各位领导、老师对我的 说课 进行批评、指正。我说课的题目是 古
典管理理论 ,我将从选用教材、教学内容与重难点、教学目标、教学方法和教
学过程等五个方面对本次课加以说明。
一 选用教材
在教学过程中我所选用的教材是 普通高等教育 十一五 国家级规划教材
中的《管理学 ( 第三版 ) 》,由周三多主编,高等教育出版社出版, 2010 年第三版。
本教材以高等院校管理类本专科教学为出发点,以全面反映管理理论与方法的最
新发展为主要特色。从结构上:采用国际上通用的以管理职能来划分具体篇章,
简单明了,结构清晰;从内容上:坚持实用性、针对性原则,根据学生毕业后所
需的管理技能来选择教学内容。本次说课的内容在教材第一章第三节,是学习了
解管理理论产生的过程,进而学习现代管理理论,并对管理理论实际应用的一项
重要环节。
二、教学内容与重难点
(一)教学内容
本节课的教学内容主要包括 科学管理理论 组织管理理论 两大内容,其
中有泰罗的科学管理理论 与 法约尔的组织管理理论 和 马克斯韦伯的行政组
织理论 三大理论内容。
(二)教学重、难点
本次课程重点是: 泰罗的科学管理 和 法约尔一般管理理论 , 马克斯韦
伯的行政组织理论 ,其中 韦伯的行政组织理论 是本次课程的一个难点。
三、教学目标
根据《管理学教学大纲》的要求,这次课程的教学目标是:通过本次课程的
学习,使学生掌握科学管理理论与组织管理理论的主要思想,培养学生初步应用
管理理念和理论来分析与处理实际管理问题的能力。
四、教学方法
因为我所授课的对象都是三本的学生,基础相对稍差,所以主要让学生充分
掌握理论知识,注重精讲,采用 理论知识与实际案例相结合,让学生参与案例
的分析、讨论 的教学方法。对于课程中的重点难点进行详细讲述,必要的地方
可补充一些书上没有的内容;而非重点的内容只做简单阐述,有的可交给学生课
后阅读。同时,通过案例分析、角色扮演等形式,鼓励学生参与其中,深刻体会
书本上的理论,从而提供学生分析问题、解决问题的能力。
五、教学过程
为了达到教学目标的要求,本次课堂教学我准备按以下三个环节展开。
第一个环节:复习旧课 (2-3 分钟 )
在这个环节中,我的设计是先回顾上一节课的相关内容,中外早期的管理思
想,如亚当斯密的劳动分工观点和经济人观点,欧文的人事管理以及巴贝奇作业
研究和报酬制度。通过复习上节课知识,让学生在复习旧课同时,进入新课的学
习状态,同时将新旧课知识有效衔接。
第二个环节:讲解新课( 35 分钟)
由以上复习回顾的管理思想引出管理理论。人们对管理思想加以提炼和概
括,找出管理中带有规律性的东西,在实践中加以检验,从而形成管理理论。 1911
年美国人泰罗的著作《科学管理原理》的问世才标志着 管理理论 形成。泰罗
也因此理论被称为 科学管理之父
接下来,列举现实生活中的案例,讲解科学管理理论的主要内容,紧接着对
此理论进行分析和评价,同时引出被尊称为 现代经营管理之父 的法约尔及其
一般管理理论以及马克思微末的行政管理理论。 。
第三环节:案例分析与讨论( 3-5 分钟)
就前段网络流传和讨论最激烈的问题之一,富士康员工跳楼事件,让同学们
讨论分析跳楼事件中公
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