企业综合评价的意义和步骤.pptx

第六张　企业综合评价第一节　企业综合评价的意义和步骤第二节　企业综合评价的指标体系第三节　企业综合评价方法第四节　企业科技进步评价的生产函数法练习题;　　　第一节　企业综合评价的意义和步骤 一、　企业综合评价的概念 　　企业综合评价又称为企业多变量综合评价企业多指标综合评估．它是根据评价的目的，采用适当的方法，把反映企业生产经营活动各环节或某个环节诸方面的指标综合起来，从总体上对企业生产经营状况进行的全面评价． 二、　企业综合评价的意义 　　在社会主义市场经济体制下，企业是自主经营、自负盈亏的商品生产者和商品经营者．企业生产经营的全过程，既包括物质运动的过程，也包括资金运动的过程；既包括生产过程，也包括流通过程和分配过程；既受企业内部经营机制的约束，也受企业外部环境的影响．总之，企业生产经营活动的特征是多方面的，需要用多个指标来反映，即构成指标体系．企业综合评价不仅能够从总体上对企业生产经营活动作出明确的定量评价，而且能够解决企业生产经营状况的纵向对比和横向对比，解决多个企业生产经营状况的考核和排序问题，促使企业寻找差距，采取措施，迅速提高自己的经营实力和竞争能力．同时为宏观管理部门、行业管理部门考核、评价、比较、掌握企业全面生产经营状况提供科学的依据． 三、　企业综合评价的步骤 　　（一）根据企业综合评价的目的，选择若干个指标，建立综合评价指标体系． 　　（二）根据评价指标体系折要求，做好基础资料和基础数据的收集、核实和整理工作． 　　（三）对不同计量单位的指标数值进行同度量处理． 　　（四）确定指标体系中各指标的权数，以保证评价的科学性． ;　　　　第二节　企业综合评价的指标体系 一、企业生产经营状况评价指标体系 　　（一）企业生产经营状况综合评价是要从总体上对企业生产经营全过程的各个方面进行全面的评价．在社会主义市场经济体制下，对企业进行综合评应遵循以经济效益为中心的原则、兼顾当地时间前与长远、兼顾微观与宏观的原则．根据这些原则企业生产经营状况综合评价指标体系一般应包括六个方面的评价指标，即收益水平评价指标、企业发展评价指标、经营效益评价指标、经营安全评价指标、发展后劲评价指标、宏观约束评价指标．具体指标见表６－３． 　　　　　　　　表６－３　　　企业生产经营状况综合评价指标体系;三、经济效益;（二）工业企业综合评价指标体系　　国家经贸委、国家统计局１９９５年公布了《工业企业综合评价指标体系》，由６个方面１２项指标构成．具体内容见表６－４．　　　　　　　　　　表６－４　　　工业企业综合评价指标体系;(三）上市公司和证券公司业绩综合评价指标体系　　２０００年我国上市公司５０强是根据上市公司２０００年底总资产、２０００年主营业务收入和净利润、２０００年１２月３１日总市值四项指标分别排序、打分、加总得出的．　　中国证券协会２００１年度证券公司经营业绩排名采用了７个指标，分别是股票主承销家数、股票主承销金额、股票基金交易总金额、净资产额、净资本、利润总额、人均利润．二、企业经济效益综合评价指标体系（一）企业经济效益的概念　　企业经济效益，是指企业在一定时期内生产经营活动中投入与产出的比率．其中，投入是指企业在生产经营过程中所消耗和占用的人力、物力和财力；产出是指生产经营活动的成果，有货物和服务的数量总产值、增加值等．提高经济效益，就是要在一定条件下，用同样多的投入获得最大的产出，或者说，用最少的投入获得同样多的产出．因此，企业经济效益一般计算公式有两种：　　１．企业经济效益的正指标　　　　　　　　　　　　企业生产经营活动的产出量　　　　企业经济效益＝　　　　　　　　　　　企业生产经营活动相应的投入量　　该公式是以等量投入的产出成果大小，来反映经济效益的水平，因此，该指标数值越大，说明经济效益就越好．;　　２．企业经济效益的逆指标　　　　　　　　　　企业生产经济活动的投入量　　企业经济效益＝　　　　　　　　　企业生产经营活动相应的产出量　　该公式是以等量投入的产出成果大小，来反映经济效益的水平，因此，该指标数值越小，说明经济效益就越好．（二）企业经济效益综合评价指标体系　　１．工业企业经济效益指标体系　　经过２０多年的探讨与改进，１９９７年１０月，国家统计局、国家计委和国家经贸委与其他有关部门，联合提出了改进的工业企业经济效益指标体系，并于１９９８年２月在全国设施．这套新的指标体系的显著特点是：宏观核算看全局，微观考核重自身，可以用来评价企业自身的盈利能力、发展能力、偿债能力、营运能力、产出效益和产销衔接状况，既是宏观管理十分关心的，也是企业微观管理不可缺少的．这套指标体系包括的７项和计算公式如下：