劳动安全管理制度.docx

哈尔滨铁路局石化运销有限责任公司劳动安全管理制度 第一章 总 则 第一条 为贯彻落实 《中华人民共和国安全生产法》 、《铁路交通事故应急救援和调查处理条例》 （以下简称《条例》 ）、《生产事故报告和调查处理条例》 （以下简称《 493 号条例》）、《铁路交通事故调查处理规则》（以下简称《事规》 ）、《哈尔滨铁路投资管理集团有限公司劳动安全管理制度》 ，制定本制度。 第二条 劳动安全生产管理，坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的方针和“管生产必须管安全”的原则。 第三条 本制度适用于哈尔滨铁路局石化运销有限责任公司 （以下简称：石化公司）及所属公司。 第二章 领导机构、分工和职责 第四条 石化公司的劳动安全工作实行由石化公司安全生产 委员会统一领导，由公司各部门、各公司具体负责，相关业务归口 管理， 安监系统监督检查， 各级工会组织依法监督的劳动安全管理工作机制。 第五条 石化公司技术安全部负责劳动安全工作日常监督管 理。 第六条 公司第一管理者是劳动安全管理的第一责任人， 对劳 动安全工作负全面责任； 分管副职负具体领导责任； 各级管理人员负具体管理责任。 第七条 石化公司安委会劳动安全职责 一、贯彻执行有关劳动安全的法律、法规、规章和制度，结合 实际，组织制定劳动安全实施措施和控制办法， 监督检查落实情况。 PAGE PAGE 10 / 21 二、监督检查本公司及所属公司劳动安全教育培训等各项制度的落实。 三、组织开展劳动安全攻关活动。 对所属公司的劳动安全工作进行阶段性考核与评估。 四、组织事故调查工作，根据事故的原因和教训，制定整改措施，督促落实。 第八条 各所属公司劳动安全职责 一、贯彻执行有关劳动安全的法律、法规、规章、制度、措施和办法，健全和完善劳动安全规章制度、安全操作规程，并组织实施。 二、在计划、 布置、 检查、 总结、 评比生产工作时， 同时计划、布置、检查、总结、评比劳动安全工作（简称“五同时” ）。 三、组织开展劳动安全大检查和各项攻关活动， 落实安全措施， 整改安全问题，消除安全隐患。 四、按规定制定培训计划， 组织对从业人员进行劳动安全教育 培训和考试工作。 五、改善职工劳动条件，做好劳动保护工作。 六、配合事故的调查处理工作，严格执行“四不放过” （事故原因不清不放过、 责任者不处理不放过、 职工群众未受到教育不放过、防范措施未落实不放过）原则，组织落实整改措施。 第三章 安全教育和基础工作 第九条 劳动安全教育培训计划要纳入到职工教育整体计划中，计划完成情况要按规定向职代会报告。 第十条 各所属公司要结合工作实际和季节特点， 开展多种形式的安全教育活动。 第十一条 各公司每年春、 秋两季进行全员劳动安全教育培训 和考试，对“三新”人员（新人、新职、新岗）进行三级安全教育培训，考试合格后上岗。 第十二条 特种作业人员取得国家颁发的特种作业安全操作证后，持证上岗。 第十三条 组织参加上级劳动安全专（兼）职人员培训。 第十四条 各所属公司要按照有关规定， 结合本单位实际， 健全完善有关劳动安全的各项管理制度、 作业标准、 实施细则和控制措施。 第十五条 各所属公司及车间、 班组要建立劳动安全管理台帐 和基础资料。月度工作计划总结、季节性人身安全措施、关键控制点、应急救援预案、各项活动和各种会议记录等资料齐全、管理规范。 第十六条 各公司要认真执行和落实上级有关劳动防护用品管理、有害作业重点治理、防暑降温、保健食品发放、女工保护等劳动保护文件要求，健全和完善各项管理制度和台帐。 第四章 检查和控制 第十七条 石化公司负责对各所属公司的劳动安全管理制度 建设、日常管理、 安全隐患等问题进行检查和剖析， 加强现场检查， 及时发现和解决各类管理及现场作业问题。 第十八条 各所属公司要强化现场作业过程控制， 加大对惯性“两违”问题的检查力度，发现问题及时处理。对危及作业人员人 身安全的隐患，及时反馈上报，并制定防范措施。 第十九条 基层班组要坚持 “班前预想、 班中检查、 班后总结” 制度，作业人员作业中要做到“自控、互控、他控” 。 第二十条 石化公司及所属公司要结合实际制定检查定量， 认真组织落实，并把检查定量完成情况纳入考核。石化公司、所属公 司、班组必须坚持月检查、旬检查、日检查制度。 第五章 伤亡事故管理第二十一条 事故类别及适用范围： 一、铁路交通事故，按以下事故类别和适用范围分类统计： （一）机车车辆冲突。 （二）机车车辆脱轨。 （三）机车车辆火灾。 （四）机车车辆爆炸。 （五） 机车车辆撞轧挤压 （包括上述 4 种情况以外的机车车辆运行中造成的伤害，适用于列车、单机、溜放车辆、轨道车、翻斗 车、电瓶车以及其它厂内机动车辆等） 。 （六）铁路起重机械伤害（包括在场内、站内、库内等进行的