企业科学发展观论文.docxVIP

企业科学发展观论文 企业科学发展观论文 企业科学发展观论文摘要：汽车工业是国民经济的支柱产业，进入 21 世纪，我国汽车产业发展迅速， 在 2021 年 1～10 月汽车累计产销 1462.38 万辆和 1467.7 万辆， 同比增长 34.49% 和 34.76%，中国已成为仅次于美国、日本及德国的第四汽车生产大国，也是世 界第一汽车消费大国。随着汽车工业的蓬勃发展，竞争日趋激烈，科学安全发展 已经成为发展汽车产业的关键问题。科学发展观是“坚持以人为本，树立全面、 协调、可持续的发展观”，是可持续发展思想在中国的具体实践。树立和落实科 学发展观， 既是转轨时期社会经济发展对广大企业提出的客观要求，也是企业自 身持续健康发展的内在需要， 更是应对国际市场竞争的必然选择。企业必须正确 处理眼前利益与长远利益的关系，使企业发展更加注重战略性；正确处理速度规 模与质量效益的关系， 使企业发展更加注重持续性；正确处理物的增长与人的发 展的关系，使企业发展更加注重协调性；正确处理经济效益与社会效益的关系， 使企业发展更加注重社会责任性，实现企业的全面、协调、可持续发展。 关键词：汽车工业 安全科学发展观 一 以科学发展观促进企业科学发展的基本要求 党的十七大对科学发展观的产生背景、精神实质和深刻内涵进行了全面系 统的阐述， 指出其在党的思想史上具有伟大意义和重要地位，是我国经济社会发 展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想， 并决定将其正式载入党章。 落实科学发展观,当前最重要的是转变原来的高投入、高消耗、高排放、 低效率的粗放型经济增长方式，实施可持续发展战略，发展循环经济，提倡绿色 生产方式，建设节约型社会，形成有利于低投入、高产出、少排污、可循环的政 策环境和发展机制，保持经济平稳较快发展。 企业是经济活动的主体,也是落实科学发展观、转变经济增长方式的微观 基础。 其行为的转变对于整个经济发展模式的转变具有重要的意义。经济增长方 式的根本性转变， 需要企业改变过去单纯追求销售和利润增长的片面认识，根据 科学发展观和转变经济增长方式的目标要求，改变原有的业绩评价系统,建立科 学的业绩评价指标体系。 1 转变发展方式, 实现内涵式发展科学发展观的第一要义是发展，认为在发展过程中的首要因素是“好”而 不是“快”，指出必须着力把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解 发展难题，提高发展质量和效益，实现又好又快发展。 很多企业片面的求快求大，而忽略了发展的质量，企业应当转变这种速度 扩张型的发展方式， 将目光更多地投向推动企业持续健康发展的关键因素，将扩 张的步伐从外延转向内涵，打造质量效益型企业。 质量效益型即在发展过程追求“快”的同时，更加关注“好”，致力于核 心竞争力的提升和优秀品牌的构建。质量效益型企业以市场为导向，将企业发展 的基点放在产品质量和经济效益上，以质量求效益，以效益促发展，既符合企业 健康发展的内在要求， 又符合客户对企业生产过程的根本要求，因而更具活力和 生命力。 质量效益型把质量经营作为企业发展战略的核心部分。注重树立“大质 量”观， 培育质量文化， 追求质量领先、 卓越。 注重实施“用户满意工程”、 “企 业名牌战略”，突出“技术管理创新”、“质量成本管理”。注重从自身实力和 市场需求出发，着力调整产业结构，以提高实际效益为前提，提高产品质量和档 次， 在提高产品附加值上狠下功夫。质量效益型将提高效益作为企业经营活动的 中心目标，注重发挥资源优势，将其视为提高市场竞争力的一个重要手段；注重 转变利润模式，以利润为导向，一手抓“开源”，一手抓“节流”，努力创新经 营机制；既重视企业的经济效益，又重视企业的社会效益，将提高品牌信誉度上 狠下功夫。 2 坚持以人为本，兼顾相关者利益 科学发展观的核心是以人为本，要求始终把实现好、维护好、发展好最广 大人民的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，保障人民各项权益，促进人 的全面发展，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。以人为 本的思想与企业发展并不矛盾， 在市场经济条件下，企业组织内外部群体之间是 合作伙伴关系，投资者、员工、顾客、供应商、政府部门、社区等都对企业进行了专用性投资并承担由此所带来的风险,企业的生存和发展取决于它能否有效地 处理与各种利益相关者的关系。 处理好各种经济关系，让有关各方都能分享发展 的成果，才能获得组织内外部群体的信任与支持，为企业有效的实施战略,实现 可持续发展，提供良好的内外社会环境。对企业内部来说，必须维护好职工群众 的利益、 正确处理好企业与职工、 眼前与长远、 局部与全局的关系， 做到尊重人、 关心人、激励人、提升人、满足人的生存和发展要求；应当重视投资者的利益， 并