全套考勤管理方案实用制度大全.docx

必威体育精装版全套考勤管理方案实用制度大全 必威体育精装版全套考勤管理方案实用制度大全 必威体育精装版全套考勤管理方案实用制度大全 精选文档 必威体育精装版 公司全套考勤管理制度 及表格 . 精选文档 目录 一、公司考勤制度 二、员工告假方法 三、休假程序 四、加班管理制度 五、员工加班规定 六、花费报销规定 七、商场考勤管理规定 八、有限公司考勤管理规定（仅供参照） 九、考勤制度 十、花费开销管理方法 十一、出差用品检查重点 十二、出差旅费清单 十三、一周出差预约报告表 十四、上级、部下休假掌握表 十五、值班餐费申请单 十六、业务人员出差报告书 十七、出差申请单 十八、人员出勤表 十九、出差业务报告书 二十、国出门差报告书 二十一、市内出差日报表 . 精选文档 二十二、出差旅费报销清单 二十三、出差申请单 二十四、出差申请单 二十五、出差报告资料一览表 二十六、出差申请单（一） 二十七、出差申请单（二） 二十八、加班汇总表 二十九、加班申请单 三十、员工考勤记录表（第一页） 三十一、员工考勤记录表（第二页） 三十二、加班申请单（一） 三十三、加班申请单（二） 三十四、加班申请单（三） 三十五、加班记录表 三十六、加班费申请单 三十七、员工签到卡 三十八、员工考勤记录表 三十九、员工考勤纪录表 四十、主管助理养护人员 四十一、员工告假公出单 四十二、外勤、出差通知单 四十三、工人告假卡 . 精选文档 四十四、工作出勤表 四十五、年度出差日数及拜见次数报告表 四十六、年度出差计划表 四十七、所有员工/ 当天活动时间记录 四十八、个别员工/ 一周活动时间安排 四十九、月度考勤统计表 五十、特别休假告假单 五十一、短程出差误餐申领单短程出差车资报销单 五十二、短程旅费申请表 五十三、职员签到簿 五十四、员工工时记录簿 五十五、员工告假公出单 五十六、告假 单 五十七、预借旅费申请单 公司考勤制度 第一章总则 第一条为了增强劳动纪律和工作次序，特拟订本制度。 第二章公司作息制度 第二条公司上班时间为8 ：00 ～ 12 ：00 ， 13 ：00 ～ 17 ：00 （可分为夏天、冬天作息时 间）。 . 精选文档 第三章工作制 第三条公司（总部）一般推行每天8 小时标准工作日制度。推行每周5天标准工作周制 度，周工作小时为40 小时。 第四条其余工作时间制度： 1.缩散工作时间。主要针对特别沉重和过分紧张劳动，夜班工作，哺乳期的女员工。 2.计件工作时间。按计件定额工作。 3.禁止时工作时间。主要为公司领导、 外勤、部分值班人员、销售员、 司机、 装卸工等， 因工作性质需灵活作业的工作岗位。 4.综合计算工作时间。工作性质为连续作业和受季节影响的岗位。按标准工作日换算为 以周、月、季、年等周期计算工作时间。 第五条依照国家双休日及法定节假日制度。 1.每周公休日 2 天。 2.法定节假日： 1）元旦，放假 1 日； 2）春节，放假 3 日； 3）国际劳动节，放假 1日； . 精选文档 4）国庆节，放假 2 日； 5）法律、法例规定的其余节假日，如妇女节、青年节、建军节、少量民族节日等。 第四章考勤范围 第六条公司除高级职员（总经理、副总经理）外，均需在考勤之列。 第七条特别员工不考勤须经总经理赞同。 第五章考勤方法 第八条在有条件的状况下， 采纳考勤机打卡制度。 未采纳考勤机的， 可填写员工考勤表。 第九条任何员工不得拜托或代理别人打卡或签到。 第十条员工忘掉打卡或签到时，须说明状况，并保存说明记录。 第十一条考勤设置种类： 1.迟到。比预约上班时间晚到。 2.早退。比预约下班时间早退。 3.旷工。无故少勤。 4.告假。可细分为几种假。 5.出差。 . 精选文档 6.外勤。全天在外做事。 7.调休。 第十二条员工须出示各种与考勤有关的证明资料。 第六章考勤统计及评论 第十三条行政主管负责每个月填写月度考勤统计表。 第十四条公司经过打分法综合评论每个员工的出勤状况。 第十五条考勤计分方法。 1.迟到。迟到 10 分钟扣 2 分，迟到 10 ～ 30 分钟扣 5分，迟到 30 ～60 分钟扣 10 分，迟到 60 分钟以上扣 20 分。 2.早退。早退 10 分钟扣 2 分，早退 10 ～ 30 分钟扣 5分，早退 30 ～60 分钟扣 10 分，早退 60 分钟以上扣 20 分。 3.旷工。旷工一次扣20 分。 4.告假超期。一天扣20 分。 以 100 分为基数扣除，考勤成绩分为五级： 优： 90 分以上；良： 80 ～ 90 分；中： 70 ～79 分；及格： 60 ～ 69 分；差： 60 分以下。 第十六条公司依照员工考勤成绩决定员工的考勤奖赏、处罚。 . 精选文档 第七章附则 第十七条公司行政部会同人事部履行本制度，经公司总经理赞同颁行。 员工告假方法