2021全国工会劳模工匠宣讲活动个人有感.pdf

2021 全国工会劳模工匠宣讲活动个人有感 所谓工匠精神其核心是：不仅仅是把工作当作赚钱的工具，而是 树立一种对工作执着、对所做的事情和生产的产品精益求精、精雕细 琢的精神。以下是小编为大家准备了 2021 全国工会劳模工匠宣讲活动 个人有感范文，欢迎参阅。 全国工会劳模工匠宣讲活动个人有感一 日前，在湖北十堰考察东风商用车重卡新工厂时，再次强调 “工 匠精神”，他说， “中国制造”的品质革命，要靠精益求精的工匠精 神和工艺创新。今年以来，他也在多个场合强调要大力弘扬工匠精神 ，勇攀质量高峰。审计作为国家治理的基石和重要保障，在促进改革 、发展、反腐、法治的征程中，必须发扬和广大精益求精的工匠精神 ，使之成为审计人的品质底色和审计事业发展的内核力量。 “工匠精神”之所以受到国家层面重视和宣扬，与其说它重要， 毋宁说它紧缺。受职业性质影响，审计系统本身不乏精心实施审计项 目、潜心挖掘审计成果、倾心打造审计精品的 “匠人”，但面对审计 制度改革、审计职业化建设、审计全覆盖等新的时代课题，弘扬审计 人员的 “工匠精神”可谓正当其时。要通过氛围鼓励、价值激励、实 践磨砺和自身砥砺多方面给力，来形成人人崇尚和践行工匠精神的整 体合力。 用浓厚氛围鼓励传承工匠精神。审计机关要将 “工匠文化”作为 文化立审的重要组成部分，经常性开展 “学习工匠精神，做敬业、创 新、奉献审计人”主题教育活动，大力推选身边先进典型和标兵，营 造人人崇尚精益求精、人人倡导精益求精、人人践行精益求精的浓厚 氛围，让审计成果意识、质量意识、精品意识在每一名审计干部心中 落地生根。 用价值实现激励践行工匠精神。完善审计干部职工职业规划和制 度措施，着力提升审计人员职业能力和素养，关心关注每一名审计干 部职工成长成才，让价值感成为审计人专注坚守、精益求精、乐于奉 第 1 页 献的内生动力。加大优秀审计成果的评选和表彰力度，充分挖掘和彰 显审计精品中所蕴含的工匠精神，让每一名精益求精、追求极致的审 计人员感受到辛勤付出、务实劳动后的收获感和价值感，从而来推动 工匠精神蓬勃成长。 用实践磨砺涵养 “匠人”品质。要通过科学的审计计划和人员组 织方式，为审计干部职工精心实施审计创造条件，确保在审计项目实 施各环节，审计人员能够扑下身子，踏踏实实、一丝不苟地对待每一 个数据、每一本账簿、每一份证据，深研细究问题原因，精雕细琢意 见建议。对于审计实践中的不认真、不严谨、不细致作风，要坚决予 以抵制，让 “出一次报告，铸一座丰碑”的审计作为在审计实践中蔚 然成风，使每一份审计成果能够经得起实践、人民和历史的检验。 用切身体悟砥砺 “匠人”作风。审计人员要时时处处以 “实、高 、新、严、细”的工作作风严格要求自己，对职业充满敬畏，在每一 次审计项目实施中砥砺精益求精的匠人作风，踏实努力、执著坚守， 于细微处见精神，于成果中显品质，在一次次的切身体悟中，将精益 求精的工匠精神内化于心、外化于行，彰显审计人的品质底色。涓涓 细流终可汇成大海。审计职业化建设和审计铁军打造便成为有本之木 ，审计事业的科学和创新发展便有了坚强保障。 全国工会劳模工匠宣讲活动个人有感二 看过《工匠精神》这本书以后感触很深，会让我有时候浮躁的心 情平静下来。 态度的根本是：我是谁不重要，我做的事才重要，如何让自己做 的事重要，要让自己做事的结果超越直接领导的期望。这句话能让我 正确看待自己和自己的工作，而且做工作的结果是要超越领导的期望 ，而不仅仅是达到领导的期望，我们常常以为达到领导的期望就算完 成工作了，其实我们要以更高的标准来严格要求自己。 工作中，一个人把自己所有的焦点都放在自己做的事上，才会有 人把你当回事，对于大部分人想获得的认可，不是凭空而来的，而是 建立在自己做出的事情的质量上，如果你在为别人不认可你而抱怨的 话，不如提高自己做事的质量，这样工作上对你的认可就是水到渠成 的事情。做工作就是做结果。 第 2 页 老师讲的挖坑和种树的例子非常好，但是我们在工作中也有可能 会犯这样的错误，也许我们受了情绪的影响，也许我们在工作的时候 根本不知道要完成什么样的结果，只管我在做这份工作，我做了这份 工作，至于工作的结果和质量跟我没什么关系，那就大错特错了。 遇到问题时