培训师培训—龙程酒业管理模式实施准备.pptx

培训师培训 —龙程酒业管理模式实施准备;学习培训语录;课程目的（why）;课程安排（how）;人生之旅从设定目标开始;学习需要培训;学习的层面;生活经验告诉我们的;学习的途径;组织学习的必要性;学习型组织的五项修炼;案例一;你同意吗？;案例二;培训的误区;培训在企业中的重要性（一）;培训在企业中的重要性（二）;培训的（操作化）定义;培训在企业中的重要性（三）;作业请你就下面课题写出你能想到的所有内容。;培训的种类;培训的方法;日本企业内培训教育;日本企业内教育培训实际操作;游戏;分析和解决问题的模式;如何进行培训需求分析;绩效差距;找文件需要多少秒？;如何制订培训计划;培训计划主要内容;如何选择培训课题;选题的秘诀;选题示范（一）;选题示范（二）;选题示范（三）;如何准备培训教学;如何写好培训教案;培训前的准备工作;故 事 ;学习的规律（一）;学习的规律（二）;学习的规律（三）;学习的规律（四）;有效的学习模式;引导学习的秘密武器;如何实施培训教学（一）;如何实施培训教学（二）;如何实施培训教学（三）;如何实施培训教学（四）;小结;心理沟通技巧;培训最大的敌人;个性潜能释放练习法;名家名言;培训效果的评估和迁移;培训评估应注意的问题;如何让培训效果充分体现;培训管理（组织学习）;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。3月-213月-21Tuesday, March 23, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。01:30:5501:30:5501:303/23/2021 1:30:55 AM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。3月-2101:30:5501:30Mar-2123-Mar-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。01:30:5501:30:5501:30Tuesday, March 23, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。3月-213月-2101:30:5501:30:55March 23, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。23 三月 20211:30:55 上午01:30:553月-21 15、一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。三月 211:30 上午3月-2101:30March 23, 2021 16、提出一???问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已，而提出新的问题，却需要有创造性的想像力，而且标志着科学的真正进步。2021/3/23 1:30:5501:30:5523 March 2021 17、儿童是中心，教育的措施便围绕他们而组织起来。1:30:55 上午1:30 上午01:30:553月-21