培训中心老师考核评价制度.doc.pdf

煤矿培训中心教师考核评价制度 为了切实提高安全培训质量，推进安全培训教师队伍建 设，根据煤矿 2011 年－ 2015 年培训教育的规划，特制定此 评价制度。 一、考核评价目的和原则 (一 ) 目的 用新的教育观念评价，建立符合素质教育思想的，有利 于发挥教师主动性和创造性的发展性教师评价体系，充分发 挥评价的导向，激励等，帮助专兼职教师不断提升职业道德 和专业水平，提高我矿的培训教育教学质量。 （二）原则 1、发展性原则，必须关注教师发展