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[自学考试密押题库与答案解析]管理心理学真题2005年下半年.docxVIP

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[自学考试密押题库与答案解析]管理心理学真题2005年下半年 [自学考试密押题库与答案解析]管理心理学真题2005年下半年 PAGE1 / NUMPAGES1 [自学考试密押题库与答案解析]管理心理学真题2005年下半年 管理心理学真题2005年下半年 一、单项选择题 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的。 问题:1. 美国心理学界公认的工业社会心理学的创始人是 A.斯腾 B.梅奥 C.闵斯脱博格 D.勒温 答案:B 问题:2. 在管理心理学的内容中,把研究组织整体动态变化过程中所表现出来的心理现象称为 A.行为心理 B.组织心理 C.个体心理 D.群体心理 答案:B 问题:3. 勒温创立的群体动力理论被称为 A.“场”理论 B.“人群关系”理论 C.“需要”理论 D.“人一机”理论 答案:A 问题:4. 产生于18世纪下半期,其主要代表为亚当·斯密和大卫·李嘉图的管理理论是 A.早期管理理论 B.传统管理理论 C.科学管理理论 D.人际关系理论 答案:A 问题:5. 价值观全部作用的实质和核心是 A.动力作用 B.标准作用 C.调节作用 D.定向作用 答案:B 问题:6. 我们把个人与神经过程的特性相联系的行为特征称为 A.气质 B.性格 C.能力 D.心理 答案:A 问题:7. 在态度的构成要素中,起基础性作用的是 A.认知要素 B.评价要素 C.情感要素 D.意向要素 答案:A 问题:8. 在有关个性的理论中,由弗洛伊德及其学生为主要代表人物的理论是 A.社会学习论 B.个性类型论 C.心理分析论 D.特质论 答案:C 问题:9. 有人经常处于精神饱满、朝气蓬勃、愉快欢乐之中,有人经常处于精神萎靡、抑郁消沉、闷闷不乐之中,这是性格的 A.意志特征 B.态度特征 C.理智特征 D.情绪特征 答案:D 问题:10. 老年人往往会认为年轻人举止轻浮、办事不牢靠,并在见到某个年轻人时把他归类到自己认定的形象之中,这是社会知觉偏见中的 A.第一印象效应 B.定型效应 C.优先效应和近因效应 D.晕轮效应 答案:B 问题:11. 个体对自己的思想、心理和行为的调节、控制或约束是指 A.自我知觉 B.自我管理 C.自我感觉 D.自我意识 答案:B 问题:12. 主体对某特定对象进行认知、评价并做出价值判断所形成的心理倾向是指 A.性格 B.气质 C.态度 D.动机 答案:C 问题:13. 态度变化三阶段理论中的三阶段是指 A.失调、协调、和谐 B.服从、同化、内化 C.不一致、基本一致、一致 D.失调、学习、协调 答案:B 问题:14. 从激励过程的起点即人的需要出发,对激励问题加以研究的激励理论是 A.内容型激励理论 B.过程型激励理论 C.状态型激励理论 D.目标理论 答案:A 问题:15. 美国管理学教授弗雷德里克·赫茨伯格提出的激励理论是 A.需要层次论 B.成就需要理论 C.期望理论 D.双因素理论 答案:D 问题:16. 个体实际所归属的群体称为 A.正式群体 B.参照群体 C.实属群体 D.非正式群体 答案:C 问题:17. 根据美国管理学家塞利士对非正式群体的分类,如果群体行为有良好的计划性,群体成员大多数从事判断性工作,而且是单独操作,那么该群体的类型是 A.冷淡型 B.乖僻型 C.保守型 D.策略型 答案:D 问题:18. 群体成员共同接受、共同遵守、约定俗成的行为准则叫 A.群体规范 B.工作制度 C.群体纪律 D.群体压力 答案:A 问题:19. 一个人接受多数人的意见,为了实现群体的理想和信念而采取与群体保持一致的措施的做法是 A.反从众 B.独立 C.集体主义自决 D.顺从 答案:C 问题:20. 一般说来,传递重要的、需要长期保存的信息时,宜选用的沟通方式是 A.口头沟通 B.书面沟通 C.语言沟通 D.非语言沟通 答案:B 问题:21. 经过信息源编码的物理产品叫 A.通道 B.解码 C.信息 D.编码 答案:C 问题:22. 建立人际关系的思想基础是 A.互需 B.互助 C.互爱 D.互酬 答案:A 问题:23. 人际关系对行为的影响表现为 A.短期的人际关系易于影响个人的基本态度 B.长期的人际关系对个人的影响是持久深入的,并且彼此相互依赖 C.不同的社会角色,不会产生不同的行为影响 D.公务关系和私人关系难以结合起来,共同影响人的行为 答案:B 问题:24. 组织设计的核心是 A.结构设计 B.职位设计 C.功能设计 D.目标设计 答案:A 问题:25. 现代组织理论主张 A.在组织形态上倾向于高耸组织结构 B.在集权与分权上偏重于分权 C.在集权与分权上偏重于集权 D.在专业分工上提倡群体化 答案:B 问题:26. 在组

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